Заклад дошкільної освіти (дитячий садок) № 18 компенсуючого типу Стрийської міської ради Стрийського району Львівської області
 
_

План роботи ЗДО на 2023-2024 н.р.

   СХВАЛЕНО                                                            ЗАТВЕРДЖУЮ                                                                           

 засіданням  педагогічної ради                                 Директор ЗДО № 18                                                           

 закладу дошкільної освіти                                       ___________ Оксана БУНДЗ                  

 (протокол  №1 від 30.08.2023)                                                                                                  

 

                                                                                     

                  

                                       

 

 

 

 

ПЛАН  РОБОТИ

Закладу дошкільної освіти  №18

(дитячий садок) компенсуючого типу

Стрийської міської ради

Стрийського району Львівської області

на 2023/2024 навчальний рік

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2023 р.

ЗМІСТ

 

І. Аналіз роботи ЗДО № 18 за минулий 2022/2023 навчальний рік

    Інформаційні відомості.                                                                           

1. Методична робота.                                                                              

2. Аналіз освітнього процесу                                                                        

2.1.Аналіз роботи практичного психолога                                                

2.2. Аналіз роботи вчителя-логопеда                                                    

3. Стан здоров’я та фізичний розвиток дітей.                                           

4. Організація харчування.                                                                                

5. Робота з батьками та соціальний захист.                                                

6. Соціально-економічний розвиток ЗДО.                                                           

    Завдання на новий 2023/2024 навчальний рік.

ІІ. Діяльність структур колегіального управління                              

2.1. Педагогічні ради                                                                                   

2.2. Загальні збори трудового колективу                                                   

2.3. Виробничі наради                                                                                  

2.4. Атестаційна комісія

2.5. Комісія з питань харчування

2.6. Комісія з питань охорони праці

ІІІ. Діяльність методичного кабінету

3.1. Методична робота з кадрами.  

3.2. Удосконалення професійної творчості

3.3. Конкурси-огляди

3.4. Тематичні тижні

3.5. Колективний перегляд

3.6. Передовий педагогічний досвід

3.7. Система моніторингу якості освіти

ІV. Адміністративно-господарська діяльність

4.1. Забезпечення матеріально-технічних та навчально-методичних умов.

4.2. Інструктажі з питань ОП та БЖД.

4.3. Санітарно-просвітницька робота з усіма учасниками освітнього процесу.

V. Організаційно-педагогічна діяльність

5.1. Взаємодія з батьками.

5.2. Співпраця зі школою.

VІ. Внутрішня система оцінювання якості освітньої діяльності

6.1.  Вивчення стану організації освітнього процесу

6.2. Вивчення процесів функціонування

       Вивчення питань з організації харчування дітей в ЗДО                                                                                6.3. Вивчення питань з охорони праці, пожежної безпеки, техніки, безпеки та цивільного захисту.

 

ДОДАТКИ

1. Циклограма здійснення внутрішнього контролю

2. Графік оперативного контролю

3. План роботи творчої групи

4.  Засідання Ради закладу дошкільної освіти на 2023/2024 н. р.

5.  План заходів щодо охорони дитинства на 2023/2024 н. р.

6. План роботи з безпеки життєдіяльності учасників освітнього процесу ЗДО на 2023/2024 н.р.

7. Медико - профілактичні заходи.

 

 

 

 

АНАЛІЗ РОБОТИ ЗДО № 18

ЗА МИНУЛИЙ 2022/2023 НАВЧАЛЬНИЙ РІК

 

Інформаційні відомості

      Заклад дошкільної освіти (дитячий садок) № 18 компенсуючого типу Стрийської міської ради Стрийського району Львівської області розпочав свою діяльність у пристосованому під навчальний заклад приміщенні у 1977 році, як ясла – садок, де виховувались діти з одного до чотирьох років. З 1989 року згідно наказу по Стрийському  міськвно № 117 від 30.08.1989 року ясла – садок було реорганізовано в логопедичний ясла – садок №18 «Ягідка». На даний час установа функціонує як заклад дошкільної освіти (дитячий садок) №18 компенсуючого типу для дітей з порушенням мовлення та особливими освітніми проблемами.

        Будівля закладу дошкільної освіти знаходиться в пристосованому приміщенні (двоповерхова будівля, загальною площею 420,2 кв.м, яку було зведено у 1939 році) із проектною потужністю на 33 дітей віком від 3 до 6 (7) років. Групи комплектуються за віковими ознаками та згідно висновків ІРЦ про комплексну психолого-педагогічну оцінку розвитку дитини.   

        Групові приміщення забезпечені меблями та ігровим обладнанням, мають сучасний інтер’єр. Розвивальне середовище закладу освіти організовано з урахуванням інтересів дітей і відповідає їх віковим особливостям.    

        У 2022/2023 н.р. укомплектовано 3 вікові групи для дітей з порушенням мовлення:

- молодша група (4 рік життя) -17 дітей;

- середня група (5 рік життя) – 17 дітей;

- старша група (6 рік життя) – 16 дітей.

        Протягом 2022/2023 н.р. заклад  освіти відвідувало 50 дітей.

        Контингент батьків соціально благополучний: 6 дітей із багатодітних сімей, 2 дітей-інвалідів, 1 дитина - батько якої є учасником бойових дій, 1 дитина -  батько якої мобілізовані до ЗСУ, 6 дітей з числа внутрішньо переміщених осіб.

Режим роботи - п’ятиденний, 10,5 годин. Заклад працює з 7.30 до 18.00 год., вихідні дні – субота, неділя та святкові.   

Юридична адреса:        82400

                                        вул. Богдана Лепкого, 5

                                        м. Стрий

                                        Львівська область.

Територія дошкільного закладу відповідає санітарним нормам, її площа становить 0,1491 га. Заклад має огорожу, зеленні насадження, квітники.

       Роботою закладу дошкільної освіти (дитячий садок) № 18 компенсуючого типу керує директор Бундз Оксана Василівна з 2009 року, має  повну  вищу педагогічну освіту, педагогічний стаж 18 років.

        Відповідно до штатного розпису у ЗДО працює 20 працівників, з них педагогічних працівників – 11, медичний працівник – 1, та 8 осіб обслуговуючого персоналу.

 

Дані про кількісний склад працівників закладу дошкільної освіти

Усього педагогічних працівників

11

З них:

- завідувач

 

 1

- вихователів

 6

 

 

- вчителів-логопедів

 2

- практичний-психолог

 1

- музичних керівників

 1

  

 

Медичних працівників

 1

Усього обслуговуючого  персоналу

 8

Усього працівників

 20

З них працює за сумісництвом

  0

 

Освітній рівень:

10 педагогів мають вищу освіту, 7 - базову вищу,

1- середню спеціальну освіту.

Фаховий рівень:

За рівнем кваліфікації у закладі освіти педагоги мають такі кваліфікаційні категорії:

-«спеціаліст вищої категорії» - 6,

-«спеціаліст першої категорії» - 1,

-«спеціаліст другої категорії» - 3,

-«спеціаліст» - 0,

- 11 тарифний розряд – 1.

Всі педагоги закладу  мають високий рівень працездатності, що є головною умовою реалізації державної політики в галузі дошкільної освіти й упровадження інноваційних ідей розвитку закладу освіти.

     Заклад дошкільної освіти (дитячий садок) № 18 компенсуючого типу у своїй діяльності керується Конституцією України, Законами України  «Про освіту», «Про дошкільну освіту», Положенням про дошкільний навчальний  заклад України, іншими нормативно-правовими актами, Статутом Закладу дошкільної освіти (дитячий садок) № 18 компенсуючого типу Стрийської міської ради Стрийського району Львівської області  (нова редакція), дата реєстру 11.08.2022р. № 1217, Колективним договором між адміністрацією та профспілковим комітетом закладу освіти від 28.12.2021р. № 31-КД, Правилами внутрішнього розпорядку,  посадовими та робочими інструкціями, Листами МОН № 1/3845-22 від 02.04.22 року «Про рекомендації для працівників закладів дошкільної освіти на період дії воєнного стану в Україні», від 27.07. 2022 № 1/8504-22 «Методичні рекомендації про окремі питання діяльності закладів дошкільної освіти у 2022/2023 навчальному році»

Навчальний рік у закладі дошкільної освіти починається 1 вересня і закінчується 31 травня наступного року. З 1 червня до 31 серпня  - оздоровчий період.

      Заклад дошкільної освіти (дитячий садок) № 18 компенсуючого типу здійснює свою діяльність відповідно до  плану роботи, який складається на навчальний рік та період оздоровлення.

       План роботи схвалений педагогічною радою закладу (протокол №1 від 31.08.2022) та затверджений  директором ЗДО.

Основним компонентом надання дітям якісних освітніх послуг у цьому навчальному році це:

• забезпечення психологічної та фізичної безпеки всіх учасників освітнього процесу.

       Освітній процес закладу спрямований на вирішення головної мети «Виховання здорової, гармонійно розвиненої особистості, підготовка дошкільнят до навчання в НУШ» виконуючи завдання освітньої  програми  «Українське дошкілля» та  оновленого Базового компоненту дошкільної освіти.

 У 2022/2023 навчальному році педагогічний колектив працював над головними завданнями, визначеними на рівні держави та науково-методичною проблемою закладу:

- подальше забезпечення доступності та якості освітніх послуг відповідно до оновленого Державного стандарту дошкільної освіти, підвищення якості професійної діяльності педагогічних кадрів та забезпечення безпечного освітнього середовища з урахуванням основних напрямів ВСЗЯО.

та  реалізацією пріоритетних завдань ЗДО:

1. Організація корекційно-розвивального, ресурсного та соціального простору, спрямованого на реалізацію права дітей з особливими освітніми потребами на освіту, їх соціалізацію та інтеграцію в суспільство, в умовах закладу дошкільної освіти:

- формування комунікативно-мовленнєвої компетентності дошкільників засобом візуалізації як технології альтернативної комунікації.

2. Забезпечення психологічної безпеки та емоційного благополуччя учасників освітнього процесу шляхом використання методичного кейсу.

3. Формування національно-патріотичної свідомості у дошкільників в умовах сучасного закладу дошкільної освіти.

4. Формувати сенсорно-пізнавальний досвід дитини в різних видах діяльності через використання інноваційних технологій.

 

     Аналіз роботи закладу протягом 2022/2023  навчального року здійснювався за такими блоками:

 

І блок: Методична робота              

        Методична робота закладу базується на досягненнях науки, перспективного педагогічного досвіду найкращих педагогів й спрямована на підвищення компетентності та професійної майстерності кожного педагога, якість освіти вихованців та була спрямована на підвищення професійного рівня педагогів. Дирекція ЗДО працювала у постійному пошуку нового змісту, форм та методів методичної роботи, нового стилю, нових форм спілкування з людьми  на засадах особистісно орієнтованого, діяльнісного, інтегрованого підходів і налагодження тісної  партнерської взаємодії між дітьми та педагогами.

Методична робота під керівництвом директора Бундз Оксани Василівни, а саме – консультації, семінари, семінари-практикуми, колективні перегляди, навчальні тренінги, ділові ігри сприяли розвитку творчості, ініціативи та були спрямовані на підвищення якості освітнього процесу. Результатом є те, що педагоги нашого закладу використовують в роботі з дітьми  інноваційні технології, інтерактивні методи, що сприяє кращому запам’ятовуванню змісту нового матеріалу, розвитку уяви, фантазії, образного мислення дошкільнят.

На сьогодні, підвищення кваліфікації педагогічних працівників не обмежується лише курсами підвищення кваліфікації. Підвищення кваліфікації педагогів на сучасному етапі здійснюється шляхом формальної, неформальної та інформальної освіти за очною, заочною, дистанційною формами навчання або їхнім поєднанням. Педагоги мають можливість самостійно долучитися до короткострокового підвищення кваліфікації шляхом участі у тренінгах, семінарах, семінарах-практикумах, семінарах-нарадах, вебінарах, майстер-класах за різними професійними темами і проблемами. Упродовж навчального року всі педагоги закладу вивчали сучасні актуальні проблеми та окремі аспекти дошкільної освіти через вище названі форми роботи та отримали відповідні сертифікати, які були зараховані та враховані при атестації педагогів.

 

        

Прізвище, імя,

по батькові

Посада

Тема

(напрямок,

найменування ПК)

Форма навчання

(очна, дистанційна, очно-дистанційна)

Обсяг

 

Красовська Наталія Адамівна

 

Вчитель-логопед

- Сучасні підходи до організації психолого-педагогічного діагностичного обстеження мовлення дітей з особливими освітніми потребами (403)

 

дистанційна

 

30 годин

 

 

Мєрчук

Уляна Ярославівна

 

Вчитель-логопед

- Сучасні підходи до організації психолого-педагогічного діагностичного обстеження мовлення дітей з особливими освітніми потребами (403)

 

дистанційна

 

30 годин

 

 

Лесів

Ганна

Іванівна

 

Вихователь

 

- Компетентнісний підхід до організації освітнього процесу в закладах дошкільної освіти (300)

 

дистанційна

 

30 годин

 

 

Бундз

 Оксана Василівна

 

Завідувач, Вчитель-логопед

- Управління закладом дошкільної освіти в умовах автономії та децентралізації (306)

 

дистанційна

 

30 годин

 

 

Федевич Галина Дмитрівна

 

Вихователь

 

- Компетентнісний підхід до організації освітнього процесу в закладах дошкільної освіти (300)

 

 

дистанційна

 

30 годин

 

 

Лесишин Андріана Олегівна

 

Вихователь

 

- Цифрові технології інформаційного простору в роботі педагога (353)

 

дистанційна

 

8 годин

 

 

Курочкіна Мар’яна Василівна

 

Вихователь

- Цифрові технології інформаційного простору в роботі педагога (353)

 

дистанційна

 

8 годин

 

 

Бондзяк Галина Зіновіївна

 

Музичний керівник

- Медіакомпетенція як засіб створення середовища культурного й духовного зростання молоді (156)

 

дистанційна

 

8 годин

 

Фічук

Уляна

Володимирівна

 

Вихователь

-  Цифрові технології інформаційного простору в роботі педагога (353)

 

дистанційна

 

8 годин

 

 

       Відповідно до чинного Положення про атестацію педагогічних працівників у 2022/2023 н.р. проатестовано вихователя Фічук Уляну Володимирівну на відповідність займаної посади та раніше  встановленому 11 тарифному розряду та вчителя-логопеда Красовську Наталію Адамівну на відповідність займаній посаді та присвоєно їй кваліфікаційну категорію «спеціаліст першої категорії».

З метою підвищення педагогічної майстерності педагогів, спрямовуючи освітній процес на виконання головних завдань, дирекцією були сплановані та проведені протягом навчального року різні форми методичної роботи а саме: засідання педагогічної ради (настановча) «Беремо педагогічний старт в умовах сьогодення»» (серпень 2022); «Патріотичне виховання дошкільнят в умовах сьогодення», педрада-консиліум (листопад 2022); «Проблеми розвитку сенсорної інтеграції в дошкільному віці», педрада – ділова гра (березень 2023); «Навчальний рік позаду: підсумки, проблеми, реалії», підсумкова педрада (травень 2023).

       Робота педагогічних рад була проведена на науковій основі. Педагоги обмінювалися досвідом своєї роботи, активно включалися до обговорення «за круглим столом», інформували, аналізували, звітували про власні здобутки, ділились власним досвідом роботи, демонстрували мультимедійні презентації з власного досвіду роботи.

      Важливими формами підвищення рівня педагогічної майстерності педагогів ЗДО є участь у проведенні:

- методичний квест «Комунікативно - освітній простір ЗДО в умовах війни» (вересень 2022);

- семінар-практикум «Емоційний інтелект, як фактор психологічного здоров’я дітей дошкільного віку» ( жовтень 2022); 

- майстер-клас «Гра як засіб формування та розвитку звукового сприймання у дітей із мовленнєвими труднощами» (листопад 2022);

- «круглий стіл» «Теоретичні та практичні аспекти національно-патріотичного виховання в системі освітнього процесу сучасного дошкільного закладу»  (грудень 2022);

- семінар-практикум «Особливості патріотичного виховання дошкільників на сучасному етапі» (січень 2023);

        -  семінар-практикум «Сенсорна інтеграція в корекційній роботі» (лютий 2023);

        - навчальний тренінг «Стрес-менеджмент у професійній діяльності педагогів» (березень 2023).

Протягом 2022/2023 навчального року на високому методичному рівні були проведені заняття та інші форми роботи з дітьми:

- комплексне заняття з використання здоров’язбережувальних корекційних технологій в роботі з дітьми старшого дошкільного віку «Мандрівка до чарівного замку» (листопад 2022, вчитель-логопед Красовська Н.А.);

- інтегроване заняття «Віночок – народний символ України» з пріоритетом національно-патріотичного виховання дітей середнього дошкільного віку (січень  2023, вихователь Фічук У.В. );

- розвивальні ігри у ІІ половину дня «Малечі про цікаві речі»  (жовтень 2022, вихователь Курочкіна М.В.);

- майстер-майд «Сходинки до майстерності (прийоми розвантаження та розслаблення дітей)» (грудень  2023, практичний психолог Єдинець І.В. );

- ігрова діяльність «Граючись-навчаємось (сенсорно-пізнавального розвитку)»  (лютий 2023, вихователь Лесишин А.О.);

- розвага «Казка в гості завітала» (березень 2023, муз.керівник Бондзяк Г.З.);

- пошуково-дослідницька діяльність «Математика навколо нас» (квітень 2023, вихователь Рубіш Е.Г.);

        - проведення хвилинок презентацій,  інформаційні педагогічні години з актуальних питань сучасного українського дошкілля, фестивалі відкритих педагогічних ідей сприяло розвитку творчої думки кожного педагога.

Проведення педагогічних читань, консультацій (щоквартально) та індивідуальних  консультацій (за потребою) допомогло колективу на належному рівні вирішити головні завдання річного плану роботи.

Згідно плану роботи ЗДО на 2022/2023 навчальний рік у закладі було проведено конкурс на кращу підготовку груп до нового навчального року (серпень 2022),  де  педагоги всіх вікових груп сумлінно та творчо підійшли до створення освітнього та безпечного середовища.

Упродовж 2022/2023 навчального року проводилися професійні огляди-конкурси: «Куточки усамітнення в групах для психологічного розвантаження» (листопад 2022), «Зимовий вернісаж» (різдв’яно-новорічні композиції) (грудень 2023), «На кращий авторський посібник сенсорного спрямування» (лютий 2023), «Доріжки здоров’я» на ігровому майданчику (травень 2023). Представлені матеріали вражали своєю оригінальністю, естетичним оформленням, відповідністю віковим особливостям дітей.

В цілому рівень та результативність методичної роботи в ЗДО № 18 за 2022/2023 навчальний рік можна відзначити як достатній.

Проведена системна та послідовна управлінська, методична  та організаційно-педагогічна робота сприяла успішному виконанню поставлених завдань на навчальний рік.

Проте процес педагогічної творчості, інноваційної діяльності в освітньому процесі ЗДО не закінчений і не може бути закінчений. Завжди народжуватимуться новаторські ідеї, буде продовжуватись творчий пошук, постійно мінятимуться інтереси, бажання, запити, можливості дітей, даючи нові стимули до розвитку освітнього процесу, а отже, головним  є – усвідомлення необхідності і цінності творчого самовизначення у своїй освітній діяльності як окремого педагога, так і закладу зокрема.

Аналізування педагогами ролі методичної роботи у розвитку їхньої професійної компетентності у контексті річних завдань показало, що методичні заходи носять науково-методичний і пізнавальний характер, сприяють опануванню різноманітними методами роботи з дітьми.  Але, є потреба у сприянні розкриттю творчого потенціалу молодих спеціалістів; забезпеченню індивідуального методично-психологічного супроводу освітнього процесу. Тож  в основі змін методичної служби має бути векторність і адресна спрямованість науково-методичного супроводу професійного розвитку педагогів. Пріоритетними завданнями для вдосконалення  методичної роботи на наступний період розвитку залишаються:

• формування готовності педагогів свідомо і постійно підвищувати свій професійний рівень упродовж життя;

• формування рефлексивних умінь педагога, що передбачають усвідомлення специфіки свого професійного «Я», осмислення процесу й результату педагогічної діяльності.

 

ІІ блок: Аналіз освітнього процесу

      Працюючи  за  програмою «Українське дошкілля» та  Базовим компонентом дошкільної освіти України (2021), більшість вихователів змінили своє стереотипне мислення щодо організації освітнього процесу дошкільнят. Оновлений Державний стандарт дав можливість  налаштуватись на педагогіку співробітництва, дозволив педагогам розробити і впровадити в практику свою модель планування на основі принципів інтеграції змісту, форм і засобів освіти та тематичного поєднання навчального матеріалу, що забезпечує змістовну цілісність, системність, послідовність, ускладнення та повторення програмового матеріалу. Об’єднання  зусиль дорослих (педагогів та батьків)  дало змогу підтримати потенціал та зростання вікових можливостей дітей, забезпечити збереження особливостей культури дитинства.

      Однак деякі педагоги надають пріоритет старим методам роботи: авторитарний стиль спілкування з вихованцями; надання переваги  однотипним «сидячим» заняттям та фронтальним формам організації життєдіяльності дітей, виконання завдань за дитину  самим дорослим. 

      У 2022/2023 навчальному році педагогічний колектив закладу працював  над  реалізацією пріоритетного завдання, над яким заклад працює вже другий рік поспіль  –  формування у дітей відчуття приналежності до своєї країни, завдяки їх участі у суспільно корисній справі громадянсько-патріотичного змісту. З метою підвищення та вдосконалення рівня обізнаності педагогів  проведено різноманітні форми роботи.  В листопаді 2022р. проведено педраду-консиліум «Патріотичне виховання дошкільнят в умовах сьогодення», у січні 2023 року проведено семінар- практикум –  «Особливості патріотичного виховання дошкільників на сучасному етапі»,  де у процесі обговорення,  діалогу – педагоги мали змогу поспілкуватися, дізнатися нового, знайти відповіді на безліч запитань, які виникали в ході роботи, ознайомитися з досвідом інших колег, отримати  рекомендації як краще та ефективніше організувати роботу з даного питання з дошкільнятами. Відповідно до річного плану роботи у листопаді 2022 року було проведено тематичне вивчення  стану роботи з використання інноваційних технологій та ППД  у вихованні патріотизму, в ході якого були визначені як позитивні, так і негативні сторони з даного питання. Результати перевірки узагальнено довідкою та надано рекомендації, які виконані згідно термінів.  Дане завдання досить актуальне в наш час, тому є потреба винести дане питання в пріоритет на наступний навчальний рік охопивши мистецько-творчу діяльність дошкільнят. 

        Для якісної реалізації наступного завдання – Формувати сенсорно-пізнавальний досвід дитини в різних видах діяльності через використання інноваційних технологій (лютий-квітень 2023) також було проведено різні методичні форми роботи з педагогами. Підготовлено та проведено  педагогічну раду – ділову гру  «Проблеми розвитку сенсорної інтеграції в дошкільному віці», було заслухано довідку про стан роботи з сенсорно-пізнавального  розвитку дітей, де було відмічено і досягнення, і прогалини та недоліки в роботі вихователів. Завдання сенсорно-пізнавального розвитку розкрито в повному обсязі, успішно виконані і немає потреби виносити дане питання в пріоритет на наступний навчальний рік.

Виконуючи завдання, визначені у плані роботи ЗДО на 2022/2023 навчальний рік, педагогічний колектив намагався створити найсприятливіші умови для успішного розвитку, навчання та виховання дітей. Заняття було провідною, але не єдиною формою навчання дітей. На заняття було винесено лише основний зміст програми, що продовжувався в цільових прогулянках, екскурсіях, іграх, пошуково-дослідницькій діяльності та індивідуальних заняттях. У роботі з дітьми було використано як традиційні, так і нетрадиційні підходи; цікаво проходили заняття у формі змагань, подорожей, екскурсій, квестів. Педагоги ЗДО використовували у своїй роботі з дітьми різноманітні ігрові технології.

  У 2022/2023 році в закладі функціонували три групи компенсуючого типу. Заклад відвідувало 37 дітей з ООП (функціональними мовленнєвими труднощами), з них 6 дітей – ВПО. У всіх групах   були створені спеціально організовані розвиваючі простори (осередки), які відповідають потребам і можливостям дітей з ООП та забезпечує адекватні умови й можливості для отримання ними освіти в межах спеціальних освітніх стандартів.

 

2.1. Аналіз роботи практичного психолога  ЗДО № 18

за 2022/2023 навчальний рік Єдинець Ірини Володимирівни

 

            Практичний психолог ЗДО у своїй діяльності керується Конституцією України; Законами  України «Про освіту»;  «Про дошкільну освіту»; Декларацією прав людини; Конвенцією ООН про права дитини; Етичним кодексом психолога та чинними нормативно-правовими документами МОН України.

            Упродовж 2022-2023 н.р. практичний психолог ЗДО під час виконання своєї роботи сприяла створенню в закладі психологічного клімату для розвитку дітей, а також надавала своєчасну психологічну підтримку як дітям, так і їхнім батькам, вихователям. Головним пріоритетом ефективності та результативності здійснення психологічного супроводу було створення в закладі атмосфери взаємної довіри і поваги, відкрите доброзичливе спілкування.

Згідно з нормативно-правовими документами практичний психолог протягом 2022-2023 року користувалася розробленими річними планами та виконувала консультативну, діагностичну, корекційну роботу, профілактичну та психологічну просвіту. Робота проводилася з вихованцями закладу, педагогічними працівниками та батьками.

Пріоритетними напрямками роботи були:

1. Захист психологічного здоров’я всіх учасників навчально-виховного процесу. Підвищення рівня психологічної культури.

2. Забезпечення психологічного супроводу дітей, які потребують особливої уваги вихователів і батьків. Допомога дітям з особливими освітніми потребами у адаптації до соціального середовища шляхом оптимального розвитку їх потенційних можливостей, налагодження співпраці батьків і педагогів.

3. Профілактика утворення негативних особистісних проявів у дітей дошкільного віку.

4. Психологічний супровід підготовки дітей до школи.

5. Підтримка та стабілізація емоційного стану дітей, які є вимушеними

6. Формування підвищеної стійкості до переживання наслідків стресу в здобувачів освіти та педагогів.

На запит батьків і вихователів психологом проводилось індивідуальне психодіагностичне дослідження, групові і індивідуальні ігри та заняття, особлива увага була приділена сім’ям, які опинилися в складних життєвих обставинах.

 Адаптація дітей до садка. В 2022-2023 н.р. до закладу зараховано 26 дітей. Постійно проводився моніторинг та полегшення адаптаційного процесу. Розроблені картки психологічного супроводу адаптації дошкільників, протягом року велося спостереження. Практичний психолог виступала на батьківських зборах з проблемою «Адаптація дитини в закладі», «Долаємо дитячі страхи. Практичні поради», «Майбутній першокласник, як не зашкодити». Надані індивідуальні консультації батькам, розроблені рекомендації.

Робота з тривожними та агресивними дітьми. Згідно результатів діагностики та за зверненням вихователів було виявлено 2 тривожних та 1 дитина з підвищеним рівнем агресії. Заняття проводились раз на тиждень з використанням програм відповідно до особливостей поведінки «Кольорові емоції», «Корекція емоційно-вольової сфери». За результатами вихідного діагностування покращення поведінки відбулося у всіх дітей.

Готовність дітей до шкільного навчання. Було проведено діагностичне обстеження розвитку пізнавальних процесів дошкільників старшої групи. За його результатами була підібрана корекційно-розвивальна програма «Перші кроки до школи» Хронюк І. Є. Відповідно до проведеної діагностики педагогам та батькам надані рекомендації, запропоновані різноманітні ігрові вправи та завдання щодо підготовки дітей до школи.

Згідно проведеного моніторингу та тісної співпраці з батьками вихованців старшого дошкільного віку, слід зазначити, що готові до навчання в школі -  12 дошкільників, але 8 дітей залишилось в закладі дошкільної освіти по причині небажання батьків віддати дитину до школи, з них 7 дітей з ООП.

Психологічна просвіта. Систематично протягом навчального року в тісній співпраці з адміністрацією та вихователями практичний психолог залучався до методичних заходів, батьківських зборів, педагогічних рад. Також, психологічна просвіта та консультування батьків та педагогів, проводилось онлайн.

       Організаційно-методична робота. Відповідно до листа МОН від 24.07.2019 № 1/9-477 «Про типову документацію працівників психологічної служби у системі освіти України» використовувались нові зразки ведення документації.

      Практичний психолог Єдинець І.В. постійно представляє  свій фаховий рівень. Також постійно підвищує свою професійну майстерність відвідуванням онлайн-семінарів, конференцій, онлайн-курсів та отримала відповідні сертифікати. Професійна активність та мотивація практичного психолога сприяли розширенню власних психологічних знань та умінь, виявленню професійних можливостей, оптимізації інноваційної діяльності, реалізації творчого потенціалу

        Психологічний супровід освітнього процесу в закладі дошкільної освіти протягом 2022/2023 н.р. було організовано на основі співпраці з батьками, педагогами та іншими спеціалістами закладу з метою об’єднання зусиль у процесі збереження і зміцнення здоров’я дошкільників, їхнього особистісного розвитку, виховання і навчання.

Отже, важливими завданнями у роботі психолога на наступний 2023/2024 навчальний рік стають:

• Посилити та забезпечити психологічний супровід учасників освітнього процесу та  надання психологічної допомоги внутрішньо переміщеним особам в умовах воєнного стану;

• Використовувати психотерапевтичні казки з  метою формування безпечної поведінки дітей;

• Сприяти формуванню психологічно безпечний простір для гармонійного перебування дітей в садочку через застосування ігрової терапії;

• Посилити роботу з батьками з метою підвищення емоційної компетентності батьків.

2.2. Аналіз роботи вчителів-логопедів

за 2022/2023 навчальний  рік

     Згідно висновків ІРЦ про комплексну психолого-педагогічну оцінку розвитку дитини впродовж 2022/2023 н.р. у закладі освіти навчально-корекційним процесом охоплено 37 дітей з ООП (мовленнєвими труднощами).

Кількість дітей з порушенням мовлення у ІІ молодшій групі (4-й рік життя), становила 13 дітей:

ЗНМ І-ІІ р. – 1 дитина;

Функціональні (мовленнєві) труднощі легкого ступеня прояву.

2 рівень –  4 дитини;

Функціональні (мовленнєві) труднощі помірного ступеня прояву.

3 рівень –  8 дітей.

Кількість дітей з порушенням мовлення у середній групі (5-й рік життя), становила 12 дітей:

ЗНМ І р. – 2 дітей; ЗНМ І-ІІ р. – 2 дітей; ЗНМ ІІ р. – 4 дітей;

Функціональні (мовленнєві) труднощі легкого ступеня прояву.

2 рівень. –  3 дітей;

Навчальні труднощі помірного ступеня прояву. 3 рівень. – 1 дитина.

Кількість дітей з порушенням мовлення у старшій групі (6-й рік життя), становила 12 дітей:

ЗНМ І р. – 4 дитини; ЗНМ І-ІІ р. – 1 дитина; ЗНМ ІІ р. – 3 дітей; ЗНМ ІІ-ІІІ р. – 4 дитини.

        На високому професійному рівні здійснювали навчально-корекційний процес з дітьми-логопатами вчителі-логопеди закладу освіти  Мєрчук У.Я., Красовська Н.А. та Бундз О.В. керуючись спеціальними програмами із зазначенням як загальноосвітніх, так і корекційно-розвивальних завдань з розвитку мовленнєвої діяльності дітей з ООП (мовленнєвими порушеннями), а саме:

-  «Корекційно-розвиткова робота з дітьми із загальним та фонетичним недорозвиненням мовлення молодшого та старшого дошкільного віку» (авт. Кравцова І.В., Стахова Л.Л.),

- «Корекційна робота з розвитку мовлення дітей середнього дошкільного віку із загальним недорозвитком мовлення» програмно-методичний комплекс ( авт. Трофименко Л.І.),

- «Корекційне навчання з розвитку мовлення дітей старшого дошкільного віку із фонетико-фонематичним недорозвитком мовлення» програмно-методичний комплекс (авт. Бартєнєва Л.І.),

- «Корекційна робота з розвитку мовлення дітей з фонетико-фонематичним недорозвитком мовлення 5 року життя» (авт. Рібцун Ю.В.).

       Протягом навчального року відповідно до календарно-тематичного планування щоденно проводили підгрупові заняття по збагаченню та активізації словникового запасу, формування та вдосконалення граматичної будови мовлення, розвитку зв’язного мовлення, розвитку фонетико-фонематичних процесів, розвитку загально-рухових функцій та дрібної моторики, розвитку пізнавальних процесів та індивідуальна робота з постановки і автоматизації звуків. Заняття мали чітку комунікаційну направленість. Елементи мовної системи, які засвоювали діти на заняттях, включали безпосередньо в спілкування та використовували отримані навички в різних видах діяльності.

       Для проведення корекційної роботи логопедичний кабінет в достатній кількості устаткований навчально-дидактичним матеріалом, індивідуальними допоміжними засобами (дзеркала, зонди, зондозамінники). Дидактичне та методичне оснащення занять відповідало структурі мовленнєвих порушень, їх віковим та індивідуальним особливостям.

      Логопедичні заняття залишаються основною формою корекційного навчання, що характеризуються різноманітністю методів і прийомів організації логопедичної роботи, впровадження інноваційних технологій корекційного впливу.

      Для закріплення знань та навичок, отриманих на логопедичних заняттях, важливу роль відіграв тісний зв’язок і взаєморозуміння між логопедом та вихователями груп.      

      Проводилась просвітницька робота серед вихователів ЗДО. Були підготовлені та проведені консультації для вихователів: «Грайся, розмовляй, пояснюй, навчай» (розвиток мовлення дітей в іграх), «Використання методів кінезіології в корекції мовленнєвих порушень у дітей», «Ігрові методики для розвитку мовленнєвого дихання у дітей», «Розвиток діалогічного мовлення у дітей із функціональними (мовленнєвими труднощами) засобами дидактичних ігор та вправ» та ін.

      Впродовж року проводились зустрічі з батьками, індивідуальні консультування. Надавалися рекомендації та поради щодо виконання артикуляційних вправ, автоматизації та диференціації проблемних звуків, затримки мовленнєвого розвитку, розвитку мовлення дитини з ООП.

      Фаховий рівень підвищували шляхом вивчення та аналізу літературних джерел, переглядом вебінарів, онлайн-курсів.

       На кінець навчального року з кількость дітей старшого дошкільного віку (6-й рік життя), що випускаються, із них:

  • Мова без вад – 4 дітей;
  • Мова значно покращена – 2 дитини.

Рекомендовано направити:

  • В масову школу – 6 дітей,
  • З продовженням занять на логопедичному пункті – 2 дитини;
  • Залишити на повторний курс корекції мовлення – 6 дітей.

Отже, 31 дитина з ООП продовжуватиме навчання в закладі освіти на наступний рік.

      

         ІІІ блок: Стан здоров’я та фізичний розвиток дітей

         Заклад дошкільної освіти має медичний кабінет з ізолятором для  дітей з інфекційними захворюваннями. Його обладнання в основному відповідає нормативним вимогам. Медичне обслуговування дітей закладу до січня 2022 забезпечувала  старша медична сестра  Ридзанич О.А., згодом – Штоник І.Б.

  Протягом навчального року та під час адаптивного карантину через пандемію COVID-19, всі працівники закладу суворо та постійно дотримувались всіх карантинних вимог відповідно до діючих державних нормативних документів. Та попри все, колектив закладу приділяв велику увагу формуванню здоров’язбережувальної компетентності дітей. Ефективність оздоровчих заходів визначалася тим, що поєднувалася тривала комплексна інтенсивна оздоровчо-профілактична робота з педагогічними заходами в умовах звичайного режиму життя дошкільників. Дитину оточують кваліфіковані педагоги та старша медична сестра, які здійснюють постійний моніторинг стану здоров’я дітей, захворюваності, організації раціонального харчування, контроль за виконанням оздоровчих заходів, підтримують інтерес дитини до власного здоров’я.

Педагогами здійснювався диференційований та індивідуальний підхід до дітей під час проведення занять з фізичної культури, організації рухового режиму впродовж дня, гартувальних заходів, підбору рухливих ігор, ігор-естафет тощо.

Для вирішення завдань фізичного розвитку та забезпечення організованої та самостійної діяльності дітей дошкільного віку на свіжому повітрі ми  використовуємо  всі доступні ресурси закладу. 

       З метою зниження захворюваності дітей велике значення приділялось загартуванню дітей в умовах ЗДО та сім’ї. Проводились оздоровчі заходи: загартування повітрям і водою, використання фітотерапії, часнику, цибулі, лимонів.

        Проводився повсякденний контроль за чітким виконанням режиму дня, тривалості прогулянок, санітарним станом приміщень, одягом дітей відповідно температурному режиму, що забезпечує тепловий комфорт дитини. Протягом року проводились спортивні свята,  розваги,  Дні здоров’я, Тиждень Здоров’я.

В закладі створена система оздоровчих та фізкультурних заходів.

    Відсоток простудних захворювань простежується у січні та листопаді 2022 року. У 2022р. зафіксовано 25 випадків захворювань, з них: ГРВІ – 12, ЛОР захворювання – 8, бронхіт – 4, вітряна віспа – 1. По хворобі дітьми пропущено 191 день, це становить 4%.

        У кожній віковій групі здійснювався індивідуальний підхід під час фізкультурно-оздоровчої роботи та заповнювався листок здоров’я вихованців  за результатами обстеження дітей  та антропометричними вимірюваннями.

      На жаль, у закладі немає фізкультурної зали та посади інструктора з фізкультури, що заважає виконанню у повному обсязі завдань з фізичного виховання відповідно до Державного стандарту дошкільної освіти.

       Питання відвідування постійно трималося на контролі адміністрації закладу, аналізувалося на нарадах при директору (щомісячно) та виробничій нараді: питання – Звіт про відвідування вихованцями ЗДО у 2022 році, шляхи його покращення  (січень 2023 р.).

  Відповідно до плану роботи ЗДО протягом року проводилась ретельна робота з охорони життя і здоров’я дітей та запобігання дитячого травматизму. Ці питання знаходяться на постійному контролі адміністрації закладу дошкільної освіти, обговорюються на педагогічних радах, виробничих нарадах, батьківських зборах. Щоквартально видаються накази про попередження дитячого травматизму за сезонами.  Нещасних випадків з дітьми під час освітньо – виховного процесу не було. Цьому сприяла розташована в батьківських куточках і постійно поновлювана інформація щодо попередження різних видів травмування дітей, різноманітні форми роботи з дітьми: заняття, бесіди, дидактичні ігри, цільові прогулянки тощо, за допомогою яких у дітей формувались уявлення про можливі небезпечні ситуації, відпрацьовувались стереотипи поведінки в умовах загрози та виникнення небезпечних ситуацій. Результат роботи – відсутність травматизму дітей, а також серед працівників ЗДО.

 

ІV блок: Організація харчування   

       Відповідно до пункту 3.4 Вимог щодо розробки, впровадження та застосування постійно діючих процедур, заснованих на принципах Системи управління безпечністю харчових продуктів (НАССР), затверджених наказом Мінагрополітики від 01.10.2012 № 590 в ЗДО № 18 впроваджено систему НАССР. Також в закладі освіти впроваджено норми та Порядок організації харчування відповідно до Постанови № 305.  Розроблено примірні чотиритижневі сезонні меню на основі меню, яке рекомендує МОЗ України та погоджено  з територіальним органом Держпродспоживслужби. 

           З січня 2023 року були переглянуті грошові норми, рішенням виконавчого комітету  Стрийської міської ради від 20.01.2023р. № 11 «Про встановлення розміру плати за харчування дітей в закладах дошкільної освіти Стрийської міської ради Стрийського району Львівської області» та наказу управління освіти Стрийської міської ради Стрийського району Львівської області від 23.01.2023р. № 22 було прийнято вартість харчування дітей у ЗДО:

 - при 10,5 год. перебуванні дитини в групах для дітей віком від 4 до 6(7) років  – 54 грн. 30 коп.,

- при відвідування дітьми компенсуючих груп для дітей віком від 4 до 6(7) років  – 40 грн. 70 коп.

Це дозволило урізноманітнити меню та підвищити норми споживання харчових продуктів, хоча, як  показала практика, цих коштів не вистачає для виконання  норм харчування в повному обсязі.

      Харчування дітей пільгового контингенту здійснювалось за рахунок Стрийської міської ради  (50% -  6 дітей; 75% - 24 дитини, 100% - 9 дітей). Сюди входять діти-інваліди, діти ВПО, діти батьки яких на даний час захищають нашу Україну, і діти учасників бойових дій.

      На основі накопичувальної відомості обліку витрат продуктів на одну дитину у закладі щомісячно проводиться аналіз виконання натуральних норм харчування. Аналіз виконання норм харчування за 2022 рік показав, що середнє виконання щоденних норм продуктів харчування становить 96%, зокрема:

  • м’ясо  птиці –– 90 %, 
  • м’ясо  свинини –– 90 %,                   
  • риба ––  120 %,                                              
  • олія ––  115 %,                                               
  • масло вершкове ––  110 %,                           
  • молоко ––  150 %,                                               
  • сир кисломолочний ––  100 %, 
  • сир твердий ––  75 %,                        
  • сметана ––  100 %,                                             
  • яйця ––  100 %,                                                     
  • цукор ––  100 %,                                                  
  • картопля ––  100 %,                                             
  • овочі ––  100 %, 
  • фрукти свіжі – 100 %,
  • сухофрукти – 60 %,                                                 
  • хліб –– 100 %,                                                       
  • злакові, бобові (крупи, макаронні вироби) –– 100 %,                                                  
  • сир твердий –– 75 %,
  • сік – 100 %.                                    

Харчування у порівнянні з минулими роками по окремих продуктах  харчування  має значне покращення.

На основі накопичувальної відомості обліку витрат продуктів на одну дитину проводили аналіз та корекцію виконання натуральних норм харчування. Аналіз показав, що за 2022 рік середнє виконання  норм продуктів харчування на одну дитину становить 96%.

        Питання харчування дітей систематично розглядалися на виробничих нарадах, зборах трудового колективу, нарадах при директорові; аналізувалися показники, розроблялися заходи щодо їх покращення.  

 

V блок: Робота з батьками та соціальний захист

Відповідно до Закону України «Про дошкільну освіту», Положення про дошкільний навчальний заклад, змісту Базового компонента дошкільної освіти в Україні, одним із головних завдань,  що стоїть перед закладом, вважається взаємодія з сім’єю або участь батьків (БКДО).

Протягом року проводилася робота з соціально незахищеними сім’ями: щомісяця уточнювалися списки сімей пільгових категорій, проводилося обстеження сімей, надавалися пільги в ЗДО  щодо безкоштовного харчування  або часткової оплати за харчування в закладі. 

До закладу упродовж воєнного стану в Україні поступило 6 дітей з числа ВПО, на даний час нараховується 4 дітей з числа ВПО, які легко адаптувалися до нових умов. Дітям з числа ВПО згідно рішення виконавчого комітету Стрийської міської ради від 20.01.2023 № 11  надавалося безкоштовне харчування в закладі.

     Створено банк даних дітей пільгових категорій: 6 дітей із багатодітних сімей, 2 дітей-інвалідів, 1 дитина - батько якої є учасником бойових дій, 1 дитина -  батько якої мобілізовані до ЗСУ, 6 дітей з числа внутрішньо переміщених осіб.

     Протягом  навчального року планомірно проводилася робота з членами родин вихованців закладу. Не дивлячись на карантинні обмеження та воєнний стан в Україні, педагоги закладу активно та ефективно спілкувалися з батьками за допомогою соціальних мереж: групи у Viber, сторінки закладу освіти у Facebook, де висвітлювалися питання, які цікавили батьків та залучали їх до співпраці. Практичним психологом постійно здійснюється психологічний супровід дітей та їх батьків з числа ВПО.

     Вихователі спрямовували самоосвіту батьків з різних питань, стимулювали їх прагнення і вміння поповнювати свої педагогічні знання. У процесі спілкування з батьками вихователі намагалися створити атмосферу довіри, враховуючи особливості кожної родини та події сьогодення.

     У батьківських куточках, а згодом і на сторінках та групах у соціальних мережах, вихователі та практичний психолог систематично розміщували інформацію різноманітної тематики про розвиток, виховання та навчання малюків дошкільного віку; ознайомлення з ефективними  методами та прийомами формування у дошкільників різних форм активності. Педагоги постійно залучали батьків вихованців брати активну участь у житті групи, дитячого садка. Особливу увагу приділяли індивідуальним формам роботи з батьками. Результатом такої діяльності стало зростання авторитету педагогів серед батьків, встановлення міцних, емоційно-позитивних, доброзичливих стосунків з родинами.

                                      

VІ блок: Соціально-економічний розвиток закладу освіти

      Керуючись  основними державними документами, що регламентують діяльність закладу, педагоги спільно з батьками продовжували працювати над оновленням та поповненням  ігрового предметно-розвивального середовища, необхідних умов для розвитку потреб і інтересів кожної дитини для її духовного зростання, фізичної досконалості, прояву самостійності, реалізації своїх задумів і бажань, формуванням ігрової культури дітей.

     Враховуючи безпекову ситуацію у нашому місті заклад працював у очному форматі весь 2022/2023 навчальний рік.  У закладі створені умови для навчання і виховання дітей в умовах воєнного стану в Україні. Відповідно до Рекомендацій щодо організації укриття в об’єктах фонду захисних споруд цивільного захисту персоналу та дітей (учнів, студентів) закладів освіти (Додаток до листа ДСНС від 14.06.2022 № 03-1870/162-2) підвальне приміщення закладу освіти облаштовано як найпростіше укриття. Розроблено інструкції для працівників щодо дій в умовах надзвичайних ситуацій воєнного характеру; Алгоритм дій за сигналом «Повітряна тривога!»,  Алгоритм дій щодо укриття у приміщенні ЗДО та проведено інструктаж-практикум щодо дій персоналу під час повітряної тривоги, встановлено «тривожну кнопку» (2шт.) для термінового оповіщення всіх  працівників ЗДО, тобто створено безпечне середовище для перебування дітей в закладі. На жаль, приходилось переривати освітній процес через неодноразові повітряні тривоги, який згодом продовжували в укритті.

      Групові приміщення забезпечені меблями та ігровим обладнанням, мають сучасний інтер’єр, який відповідає санітарно-гігієнічним і художньо-естетичним вимогам, відповідно до Санітарного регламенту. Розвивальне середовище закладу освіти організовано з урахуванням інтересів дітей та їх віковим особливостям. У кімнатах дотримується температурний режим, виконуються правила техніки безпеки.

     Заклад дошкільної освіти є комунальним закладом, тому матеріальне та фінансове забезпечення гарантує місцевий бюджет. Завдання адміністрації полягає в оптимальному його прогнозуванні, плануванні та цільовому використанні. Варто відмітити, що осторонь наших проблем, які стосуються матеріальних затрат не стоїть Стрийська міська рада.

      В кожній віковій групі та у всіх приміщеннях закладу освіти проведено генеральне прибирання, проведено поточний ремонт групової кімнати та санвузла  на І-му поверсі. У всіх групах обладнано та оновлено освітнє середовище, яке відповідає сучасним вимогам. Відремонтовано та пофарбовано споруди та обладнання на ігрових ділянках і спортивному майданчику.

       Поповнено ігрові осередки груп різноманітними цікавими іграшками та дидактичними іграми згідно віку (всі вікові групи). У закладі своєчасно привезений та замінений пісок. 

       На сьогодні в закладі є ще ряд невирішених проблем: капітальний ремонт огорожі, який планувалося виконати у 2022 році, однак, через воєнний стан в країні, роботи призупинено. Потребують ремонту логопедичний кабінет, сходова клітка, на ІІ-му поверсі, часткова заміна обладнання на харчоблоці.

Пріоритетними напрямами у сфері матеріально-технічного і матеріального забезпечення освітньої діяльності на наступний рік залишаються подальше створення безпечного освітнього середовища: обладнання і оснащення педагогічного процесу, усіх видів діяльності дітей, їхнього побуту, ігрових куточків, фізкультурно-оздоровчої, медичної бази, умов праці робітників закладу.

Таким чином, аналіз роботи закладу освіти за 2022/2023 навчальний рік показав, що обрані форми і  методи, об’єднані зусилля керівництва та педагогічного колективу позитивно впливають на результативність роботи з кадрами та досягненню мети. Річний план виконано на 95% не дивлячись на карантин та запровадження воєнного стану в Україні. Роботу педагогічного колективу оцінено  на достатньому рівні.  Колектив ЗДО налаштований на працю в режимі розвитку, відновлення, впровадження інновацій.

Річний план за 2022/2023 навчальний рік був реальним, дозволив досягти поставлених цілей. Проте, в організації освітнього процесу можна виділити такі проблемні питання, над якими і в подальшому потрібно працювати:

- формування стресостійкості у всіх учасників освітнього процесу;

-  подальше формування патріотичних почуттів у дошкільнят;

- мистецько-творча діяльність дошкільнят;

- мовленнєвий розвиток вихованців.

 

ЗАВДАННЯ НА НОВИЙ 2023/2024 НАВЧАЛЬНИЙ РІК

 

       Враховуючи підсумки освітньої роботи за 2022/2023 навчальний рік, анкетування педагогів, відповідно до виявлених досягнень, недоліків, запитів батьків та державних вимог, педагогічний  колектив закладу дошкільної освіти у 2023/2024  навчальному році буде працювати над головними завданнями, визначеними на рівні держави: 

  • створення безпечного середовища для організації освітнього процесу;
  • створення належних умов для інтеграції дитини з ООП в освітнє середовище, здійснення моніторингу досягнень розвитку дитини;
  • забезпечення основних умов реалізації Державного стандарту – Базового компоненту дошкільної освіти;
  • оновлення освітнього процесу.

Наукова-методична проблема закладу на  2023/2024 навчальний рік:

- подальше забезпечення якості освітніх послуг відповідно до  Державного стандарту дошкільної освіти  з урахуванням вимог ІІ  напряму ВСЗЯО «Здобувачі дошкільної освіти…» та збереження  психічного і фізичного здоров‘я дітей дошкільного віку в нових соціальних умовах воєнного стану

Виходячи з цього пріоритетними завданнями на наступний рік вважати:

  1. Формувати стресостійкість та гармонійний психофізичний розвиток усіх

учасників освітнього процесу в умовах воєнного стану шляхом використання сучасних інноваційних технологій.

2. Подальша реалізація завдань щодо формування патріотичних почуттів дошкільника засобами мистецько-творчої діяльності.

    3.   Розвивати мовленнєву компетентність дитини шляхом накопичення власного досвіду використання мовлення в різних життєвих ситуаціях.

 

Основними компонентами надання дітям якісних освітніх послуг мають стати:

  • забезпечення психологічної та фізичної безпеки всіх учасників освітнього процесу;
  • забезпечення умов та дотримання  вимог  державного освітнього стандарту;
  • використання різноманітних засобів освітнього впливу на дитячу особистість;
  • забезпечення інтеграції змісту освітнього матеріалу і зацікавленості дітей пізнанням навколишньої дійсності.

Запорукою успішної реалізації ключових завдань організації та змістового наповнення освітнього процесу у закладі має стати: високий рівень внутрішньої самоорганізації педагогічного колективу, творчий та інтелектуальний потенціали педагогічних кадрів, орієнтація на дітей – як центр освітнього процесу.

 

Законодавчо-нормативне забезпечення освітнього процесу в ЗДО

 

      Організація освітнього процесу в ЗДО у 2023/2024н.р. здійснюватиметься відповідно законодавчо-нормативних документів, що визначають мету, завдання, зміст дошкільної освіти і регулюють діяльність закладів дошкільної освіти, зокрема:

  • Конституцією України, Законами України «Про освіту», «Про дошкільну освіту», «Про охорону дитинства»;
  • Положенням про заклад дошкільної освіти (затверджене постановою Кабінету Міністрів України від 27.01.2021 № 86);
  • новим Санітарним регламентом для дошкільних навчальних закладів (затверджений наказом Міністерства охорони здоров”я України від 24.03.2016 №234);
  • Листом МОН від 16.03.2021 №1/9-148 «Щодо методичних рекомендацій до оновленого Базового компонента дошкільної освіти»;
  • Листом МОН від 22.07.2022 № 1/8462 «Інструктивно-методичні матеріали щодо порядку підготовки закладу освіти до нового навчального року та опалювального сезону з питань цивільного захисту, охорони праці та безпеки життєдіяльності»;
  • Листом МОН від 31.05.2023 № 4/1798-23 «Рекомендації щодо організації діяльності закладів дошкільної освіти в літній період в умовах воєнного стану»;
  • Листом МОН від 20.06.2023 № 1/8820 «Про організацію безпечного освітнього простору в закладах дошкільної освіти та обладнання укриттів»;
  • Листом МОН України від 21.08.2023 №1/12490-23 «Про окремі питання діяльності закладів дошкільної освіти у 2023/2024 навчальному році»;
  • Листом МОН від 15.06.2022 № 1/6435-22 «Щодо забезпечення освіти осіб з особливими освітніми потребами»;
  • Листом МОН України від 22.06.2022 № 1/6894-22 «Про методичні рекомендації щодо організації освітнього процесу в закладах дошкільної освіти в літній період»;
  • Листом ЛОДА від 12.08.2022р. №02-01/08/1840 «Методичні рекомендації із національно-патріотичного виховання  в закладах дошкільної освіти в умовах військової агресії російської федерації».

     З 1 вересня набирає чинності Положення про атестацію педагогічних працівників, затверджене наказом Міністерства освіти і науки України від 09.09.2022 № 805, зареєстрованим в Міністерстві юстиції України 21 грудня 2022 р. за № 1649/38985 (далі — Положення про атестацію).

У Положенні про атестацію є суттєві зміни щодо роботи та повноважень атестаційних комісій та атестації педагогічних працівників системи дошкільної освіти. Наказом МОН від 09.09.2022 № 805 установлено, що:

• кваліфікаційні категорії, педагогічні звання, присвоєні до набрання чинності цим наказом, є дійсними до атестації педагогічних працівників, проведеної згідно з Положенням про атестацію;

 • педагогічні працівники, яких прийняли на посади до набрання чинності цим наказом, продовжують працювати у закладах освіти та мають вищу освіту за спеціальностями, що не відповідають педагогічній діяльності за посадою, вважаються такими, що мають відповідну посаді професійну кваліфікацію та атестуються на відповідність займаній посаді з присвоєнням кваліфікаційної категорії та педагогічних звань як такі, що мають відповідну освіту;

• мінімальний загальний обсяг (загальна тривалість) підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладів дошкільної освіти, необхідний їм для проходження атестації, становить не менше ніж 120 годин або 4 кредити ЄКТС упродовж п’яти років.

 

Зміст дошкільної освіти в межах Базового компоненту в ЗДО №18

на 2023-2024 навчальний рік буде визначатись:

 

Освітніми програмами та навчально-методичною літературою, що затверджені або рекомендовані Міністерством освіти і науки України чи схвалені для використання в дошкільних навчальних закладах комісією з дошкільної педагогіки та психології Науково-методичної ради з питань освіти МОН України, а саме:

Комплексними освітніми програми:

 «Українське дошкілля» (оновлена редакція) (рекомендовано МОН України, протокол № 6 від 03.12.2021 , зареєстр. у Каталозі за № 1.0025- 2021 автор Білан О.І.).

Парціальними освітніми програмами:

- «Про себе треба знати, про себе треба дбати», програма з основ здоров’я та безпеки життєдіяльності дітей віком від 3 до 6 років  (авт. Лохвицька Л. В.);

- «Україна – моя Батьківщина», програма національно-патріотичного виховання дітей дошкільного віку (авт. – Кичата І. І., Каплуновська О. М., Палець Ю.М.; за наукового редагування Рейпольської О.Д.);

  - «Скарбниця моралі», програма з морального виховання дітей дошкільного віку (авт.  Лохвицька Л.В.);

- Духовно-моральне виховання дітей дошкільного віку на християнських цінностях» (авт.  – А. М. Богуш, І. Л. Сіданіч, В. Є. Сучок  та інші); 

      - «Дитина у світі дорожнього руху», програма з формування основ безпечної поведінки дітей дошкільного віку під час дорожнього руху (авт. – Тимовський О.А., Репік І.А.);

- «Казкова фізкультура», програма з фізичного виховання дітей раннього та дошкільного віку (авт. Єфименко М.М.),

            -  «Корекційно-розвиткова робота з дітьми із загальним та фонетичним недорозвиненням мовлення молодшого та старшого дошкільного віку» (авт. Кравцова І.В., Стахова Л.Л.),

- «Корекційна робота з розвитку мовлення дітей середнього дошкільного віку із загальним недорозвитком мовлення» програмно-методичний комплекс ( авт. Трофименко Л.І.),

- «Корекційне навчання з розвитку мовлення дітей старшого дошкільного віку із фонетико-фонематичним недорозвитком мовлення» програмно-методичний комплекс (авт. Бартєнєва Л.І.),

- «Корекційна робота з розвитку мовлення дітей з фонетико-фонематичним недорозвитком мовлення 5 року життя» (авт. Рібцун Ю.В.)

 

ІІ. ДІЯЛЬНІСТЬ СТРУКТУР КОЛЕГІАЛЬНОГО УПРАВЛІННЯ:

2.1. ПЕДАГОГІЧНІ РАДИ

 

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін

Відповідальний

Примітка

І. Педрада- «круглий стіл»

«Беремо педагогічний старт в умовах сьогодення» (настановча)

30.08.2023

Бундз О.В.

директор ЗДО

 

 

аналіз

 

 

 

 

 

 

обмін думками

 

 

 

довідка

 

 

 

«хвилинки презентації»

 

 

 

Інформаційні

анонси

 

1. Про діяльність педагогічного колективу за минулий  2022/2023  навчальний рік. Визначення пріоритетних напрямків педагогічного процесу на 2023/2024 н. р.

 

2.Обговорення та затвердження плану роботи ЗДО № 18 на 2023/2024 навчальний рік

 

3. Підведення підсумків конкурсу – огляду  на найкращу групу у підготовці до нового 2023/2024 навчального року

 

4. Представлення плану роботи творчої групи закладу.

 

5. Організаційні питання початку навчального року:

• визначення програм,  видів та форм планування;

• обговорення напряму  для  комплексного самооцінювання відповідно до ВСЗЯО;

• моніторинг якості освіти;

• затвердження режиму роботи ЗДО в умовах воєнного стану;

• стан укриття та дотримання алгоритму дій при сигналі «Повітряна тривога»;

• затвердження розкладу  занять та розпорядку дня дітей;

• підвищення фахової майстерності педагогів ЗДО.

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

 

педагогічний колектив

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

педагогічний колектив

 

 

ІІ. Педрада

(психолого-педагогічна)

«Психологічна безпека»

29.11.2023

Бундз О.В.,

директор

 

 

інформаційні хвилинки

 

 

інформацій-ний

дайджест

 

 

 

бліц-опитування

 

  

 

довідка

 

 

 

 

1.Результати виконання рішень попереднього засідання педагогічної ради.

 

2. Психічне здоров’я та благополуччя учасників освітнього процесу в стресових умовах війни, «резилієнс» як властивість особистості».

 

3. Особистість педагога як інструмент у роботі з дітьми, які переживають стрес.

 

4. Стан роботи з формування стресостійкості  в усіх учасників освітнього процесу в умовах воєнного стану   шляхом використання сучасних інноваційних технологій.

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

      Єдинець І.В.

пр. психолог

 

 

 

Єдинець І.В.

пр. психолог

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

ІІІ. Педрада – брифінг

 

«Мистецтво як своєрідний індикатор виховання патріотизму» 

20.03.2024

Бундз О.В.,

директор

 

інформаційні хвилинки

 

 

методична панорама

 

 

педагогічні діалоги

(з досвіду

роботи)

 

педагогічне лото

 

довідка

 

1.Результати виконання рішень попереднього засідання педагогічної ради.

 

2. Роль мистецької освіти у формуванні патріотичної

особистості дошкільника

 

3.  Емоційні та чуттєві орієнтири як ефективний вплив мистецтва на особистість дитини.

 

4. Виховання патріота України на засадах духовних надбань свого народу.                              

 

5. Про результати тематичного вивчення стану  роботи з використання мистецько-творчої діяльності у вихованні патріотизму.

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Лесишин А.О., Курочкіна М.В.

Федевич Г.Д.

 

Фічук У.В.

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

 

 ІV. Педрада

 

«Навчальний рік позаду: підсумки, проблеми та реалії» (підсумкова)

28.05.2024

Бундз О.В.,

директор

 

 

інформаційні хвилинки

 

 

звіт

 

 

 

       аналіз

 

 

 

 

самоаналіз

 

 

 

 

 

 

        наказ

 

звіт

 

 

обмін думками

1.Результати виконання рішень попереднього засідання педагогічної ради.

 

2. Про порівняльний аналіз результатів моніторингу знань дітей у ЗДО за 2023/2024 н.р.

 

3. Про результати дослідження рівня психологічної готовності до навчання в НУШ.

 

4. ВСЗЯО: підсумки  оцінювання напряму «Здобувачі дошкільної освіти. Забезпечення всебічного розвитку дитини дошкільного віку, набуття нею життєвого соціального досвіду »: критерії, індикатори та методи оцінювання».

 

5. Підсумки атестації

 

6. Про результати роботи з дітьми з ООП.

 

7. Затвердження та обговорення плану оздоровчої роботи у літній період 2024 року

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Єдинець І.В. практ. психолог

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

вчителі-логопеди

 

 

педагогічний колектив

 

 

2.2. ЗАГАЛЬНІ ЗБОРИ ТРУДОВОГО КОЛЕКТИВУ

 

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

І.

1. Виконання посадових обов’язків, режим роботи всіх ланок ЗДО.

2. Про проведення евакуації дітей в час  повітряної тривоги: проблеми та недоліки.

3.  Обрання  Ради ЗДО та затвердження  плану роботи Ради  на 2023/2024 н.р.

4. Про  результати анкетування батьків та працівників закладу щодо рівня задоволення роботою та пропозиції щодо покращення якості надання послуг. (ВСЗЯО)

5. Готовність ЗДО  до роботи в осінньо-зимовий період.

25.10.2023

Бундз О.В.,

директор

 

Федевич Г.Д., голова ПК

 

      

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

Кібардіна С.В., завгосп

 

 

ІІ.

1.Звіт директора ЗДО  про роботу у 2023/2024 навчальному році.

2. Обговорення перспектив та планів розвитку ЗДО на майбутній навчальний рік.

Визначення найбільш пріоритетних завдань для досягнення успіху в роботі ЗДО на майбутній навчальний рік.

3.Звіт комісії з харчування, з охорони праці.

4.Про підготовку та проведення ремонтних робіт та забезпечення благоустрою ЗДО.

05.06.2024

  Бундз О.В.,

директор

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

сестра медична,

голова комісії з ОП

 

Кібардіна С.В., завгосп

 

 

2.3. ВИРОБНИЧІ НАРАДИ

 

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

І.   «нарада - стратегія»

 

Організація роботи закладу дошкільної освіти

на 2023/2024 н. р.

 

1.Про підсумки оздоровчої кампанії 2023 року та аналіз харчування дітей у літній період.

 

2. Забезпечення безпечного освітнього простору ЗДО та укриття.

 

3. Затвердження Правил внутрішнього трудового розпорядку зі змінами щодо питань воєнного стану та графіків роботи всіх служб.

 

4. Про результати тематичного вивчення «Про стан адаптації дітей молодшого дошкільного віку до умов ЗДО».

 

5. Забезпечення кадрами.

 

6. Про готовність  ЗДО та укриття до роботи в осінньо – зимовий період під час воєнного стану.

13.09.2023

 

 

 

 

Штоник І.Б.

медична сестра

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Федевич Г.Д., Голова ПК

 

 

 

 

Єдинець І.В.,

практ. психолог

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

Кібардіна С.В.,

завгосп

 

 

ІІ. «нарада – підсумок»

Календарний рік позаду: проблеми та перспективи покращення роботи ЗДО

 

1.Про хід виконання Стратегії  розвитку ЗДО № 18 на 2022-2027 н.р.

 

2. Про стан роботи з профілактики дитячого травматизму, охорони життя та здоров’я дітей

 

3. Про дотримання режиму під  час воєнного стану.

 

4. Про результати захворюваності та відвідування у 2023 році.

 

5. Про стан виконання та дотримання графіка  відпусток працівників ЗДО за 2023 рік.

 

6. Про організацію харчування дітей в ЗДО. Виконання норм харчування у 2023 році.

 

17.01.2024

 

 

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

 

 

 

Штоник І.Б., сестра медична

 

Штоник І.Б., сестра медична

 

 

Федевич Г.Д., Голова ПК

 

 

Штоник І.Б., сестра медична

 

ІІІ. «інформаційна трибуна»

Актуальні питання  сьогодення

1.Взаємодія закладу дошкільної освіти  та сім’ї з питань психологічної підтримки всіх учасників освітнього процесу

 

2. Інформаційна безпека всіх учасників освітнього процесу.

 

3. Про дотримання працівниками закладу правил пожежної безпеки та вимог ЦЗ.

 

4. Аналіз дотримання лімітів та режиму економії виробничих ресурсів. Збереження соціального майна.

13.03.2024

 

 

Єдинець І.В.

пр. психолог

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Кібардіна С.В.,

завгосп

 

 

ІV.

«нарада-підсумок»

Аналізуємо  роботу закладу за 2023/2024 навчальний рік.

 

1.Про досягнення колективу за минулий навчальний рік та перспективи роботи в новому навчальному році.

 

2.  Аналіз роботи з питань звернення громадян.

 

3.  Професійний ріст педагогів (атестація, курсова підготовка)  у 2023/2024 н.р.

Про участь педагогів в методичній роботі закладу (результати моніторингу)

 

4. Про стан батьківської оплати за харчування, діти пільгових категорій.

 

5. Про завдання колективу на літню оздоровчу кампанію 2024 року.

 

5. Організаційні аспекти роботи ЗДО.

30.05.2024

 

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

Бундз О.В.,

директор

 

 

2.4. ЗАХОДИ З АТЕСТАЦІЇ

 

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

Хвилинки презентації

Проведення заходів з вивчення  Нового Типового положення про атестацію педагогічних працівників з педагогічним колективом

вересень-жовтень 2023

Бундз О.В.,

директор

 

 

Складання списку педагогічних працівників, які підлягають черговій атестації, та направлення його до атестаційної комісії

до 10.10.2023

Бундз О.В.,

директор

 

 

Організація прийому заяв педагогічних працівників про проходження позачергової атестації або перенесення терміну чергової атестації

до 10.10.2023

Бундз О.В.,

директор

 

 

Затвердження списку педагогічних працівників, які атестуватимуться у 2023-2024 н.р.

до 20.10.2023

Бундз О.В.,

директор

 

 

Ознайомлення педагогічних працівників, які атестуються, з графіком проведення атестації

жовтень 2023

Бундз О.В.,

директор

 

 

Розгляд заяв про перенесення атестації та ухвалення відповідних рішень

 вересень 2023 –  березень 2024

Бундз О.В.,

директор

 

 

Вивчення педагогічної діяльності осіб, які атестуються

   01.11.2023 – 01.03.2024

Бундз О.В.,

директор

 

 

Подання до атестаційної комісії характеристик педагогічних працівників, які атестуються

до 01.03.2024

Бундз О.В.,

директор

 

 

Ознайомлення педагогічних працівників з їхніми характеристиками

лютий 2024

Бундз О.В.,

директор

 

 

Підсумкове засідання атестаційної комісії ІІ рівня

до 01.04.2024

голова атестаційної комісії

 

 

Оформлення та видача атестаційних листів

протягом 3-х днів після засідання атестаційної комісії

голова атестаційної комісії

 

 

Видання наказу про присвоєння кваліфікаційних категорій (встановлення тарифних розрядів)

протягом 5-ти днів після засідання ат.к.

Бундз О.В.,

директор

 

 

Узагальнення результатів атестації

травень 2024

Бундз О.В.,

директор

 

 

Результати атестації на засіданні педагогічної ради  закладу дошкільної освіти

травень 2024

Бундз О.В.,

директор

 

 

 

2.5. КОМІСІЯ З ПИТАНЬ ХАРЧУВАННЯ

 

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітка

самоосвіта

Ознайомлення із законодавчою та нормативною базою щодо харчування дітей в ЗДО

По мірі надходження

голова комісії з харчування

 

моніторинг

виконання перспективного меню та норм  споживання продуктів харчування за квартал, рік 

Щоквартально

директор, члени комісії,

медична сестра

 

аналіз

Виконання норм та вимог щодо харчування дітей в ЗДО

 

щомісяця

медична сестра

 

 

Відвідування всіх прийомів їжі дітьми з метою виявлення рівня апетиту при вживанні страв

щотижня

медична сестра, голова комісії з харчування

 

контроль

  • ведення документації з харчування відповідальними особами;
  • дотримання принципів та стандартів НАССР;
  • дотримання технології приготування страв;
  • дотримання вимог особистої гігієни працівниками причетними до харчування дітей у ЗДО;
  • дотримання вимог особистої гігієни працівниками причетними до харчування дітей;
  • культура споживання їжі дітьми під час організації харчування у групах;
  • санітарно-гігієнічний стан місць харчування дітей;
  • дотримання вимог щодо харчування працівників;
  • дотримання техперсоналом правил миття посуду під час організації харчування у групах;
  • дотримання норм зберігання добових норм;
  • реальний стан складського обліку продуктів харчування у коморі та їх зберігання;
  • за виконанням зауважень Держпродспоживслужби та інших структур, що стосується харчування

щомісяця

медична сестра, голова комісії з харчування

 

самоосвіта

Ознайомлення з публікаціями в періодичній пресі та спеціальній літературі щодо харчування дітей в ЗДО

по мірі надходження

 

 

презентація роботи

Звіт Ради з харчування

червень

 

 

 

 

2.6. КОМІСІЯ З ПИТАНЬ ОХОРОНИ ПРАЦІ

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітка

Хвилинки презентації

Ознайомлення учасників освітнього процесу з нормативними документами, в яких висвітлюються питання охорони життя і здоров’я дошкільників та ОП у воєнний період.

Вересень

директор

 

контроль

Систематичне здійснення контролю за дотриманням санітарно-гігієнічних, протипожежних норм і правил, техніки безпеки, вимог безпечної життєдіяльності дітей і працівників в умовах воєнного стану.

Щотижня

директор,

завгосп

 

 

Проведення інструктажів з персоналом з питань охорони праці та дотримання ТБ  на робочих місцях, інструктажі з ПБ та ЦЗ в умовах воєнного стану.

 

серпень, січень

 

директор, завгосп

 

контроль

Наявність інструкцій з охорони праці  на робочих місцях.

Вересень

завгосп

 

контроль

Дотримання працівниками правил внутрішнього трудового розпорядку, виконання посадових інструкцій.

 

директор

 

 

Розгляд питання щодо попередження дитячого травматизму в ЗДО на педагогічних годинах, адміністративних та  виробничих нарадах.

Щоквартально

директор

 

практичні навчання

Проведення практичного навчання працівників ЗДО  з цивільного захисту в умовах воєнного стану.

Вересень

директор

 

 

Проведення інформаційно-роз’яснювальної роботи з питань безпеки серед батьків вихованців та охорони праці – серед працівників ЗДО під час війни.

Упродовж року

директор

 

 

 

ІІІ. ДІЯЛЬНІСТЬ МЕТОДИЧНОГО КАБІНЕТУ

3.1.МЕТОДИЧНА РОБОТА З КАДРАМИ

ПІДВИЩЕННЯ  ПЕДАГОГІЧНОЇ  МАЙСТЕРНОСТІ  ПРАЦІВНИКІВ  ЗДО

 

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

прес-реліз

«Організація освітнього процесу в умовах воєнного стану шляхом використання сучасних інноваційних технологій»

вересень

Бундз О.В., директор

 

консультація

«Як навчити дитину справлятися з поставленим перед нею завданням: реакції на небажану поведінку, позитивні вказівки»

жовтень

Єдинець І.В.

 пр. психолог

 

семінар-практикум

«Стресостійкість: управління стресом в умовах сучасності»

листопад

Єдинець І.В.

 пр. психолог

 

консультація-діалог

 

«Використання мистецької діяльності для розвитку національної свідомості та патріотичних почуттів у дітей»

грудень

Бундз О.В., директор

 

навчальний тренінг

«Прийоми активізації мовленнєвої активності дітей молодшого дошкільного віку»   

січень

Красовська Н.А,

вчитель-логопед

 

 

методична вітальня

«Використання інноваційних технологій у роботі з мовленнєвого розвитку дошкільників»

 

лютий

 

Мєрчук У.Я.,

вчитель-логопед

 

 

семінар-практикум

«Формування мовленнєвої культури через формування мовленнєвої компетенції»

березень

Бундз О.В., директор

Вчителі-логопеди

 

педагогічна реклама

«Мій рівень професійної компетентності»

 

квітень

Бундз О.В., директор

 

 

3.2.      УДОСКОНАЛЕННЯ ПРОФЕСІЙНОЇ ТВОРЧОСТІ

майстер-клас

«Гра і творчість для психологічного розвантаження»

вересень

Бундз О.В., директор

 

 

практикум

«Нейроігри швидкі і динамічні форми роботи з розвитку дрібної моторики та мовлення дітей»

листопад

Єдинець І.В.

пр. психолог

 

педагогічна майстерня

Презентація технологій з мовленнєвої роботи

(ігри, коректурні таблиці, схеми-моделі, мнемо таблиці тощо)

лютий

Вчителі-логопеди, вихователі

 

майстер-клас

«Фізкультурно-оздоровча робота: втілюємо комплексний підхід»

квітень

Бундз О.В., директор

 

 

 

 

 

 

3.3. КОНКУРСИ-ОГЛЯДИ

конкурс-огляд

Підготовка груп до нового навчального року

серпень

Директор,

вихователі

 

конкурс-огляд

На краще створення сучасної сюжетно-рольової гри

листопад

Директор,

вихователі

 

Конкурс-огляд

Фестиваль авторських розробок занять «Виховуємо патріотів»

січень

Директор,

вихователі

 

конкурс-огляд

На кращий  мистецький осередок групи

березень

Директор,

вихователі

 

 

3.4. ТЕМАТИЧНІ ТИЖНІ

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

 

Кольоровий тиждень

Тиждень Безпеки

Тиждень українських митців

Тиждень  української мови

Тиждень  професій

Тиждень Здоров’я

жовтень

листопад

грудень

лютий

березень

травень

директор

 

 

3.5. КОЛЕКТИВНИЙ ПЕРЕГЛЯД

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

комплексне заняття

«Моя вишиванка – це гордість моя»

 

жовтень

Фічук У.В.

 

заняття  з елементами гри драматизації

за мотивами української народної казки

жовтень

Рубіш Е.Г.

 

заняття з

вик-станням творів мистецтва

«На гостини до калини»

листопад

Лесишин А.О.

 

Заняття з експеремен-тально – дослідницької діяльності

«Подорож вітерця»

листопад

Курочкіна М.В.

 

комплексне заняття

«Ми – маленькі громадяни рідної України»

грудень

Лесів Г.І.

 

Розвага

«Святкування Коляди –  українська традиція»

 

січень

Бондзяк Г.З.

 

Комплексне заняття з розвитку мовлення

«Мандрівка у казку»

лютий

Мєрчук У.Я.

 

Інтегроване заняття з розвитку мовлення

«У світі звуків»

      березень

Красовська Н.А.

 

Ігрова діяльність

 

«Граючись, пізнаємо світ»

 

квітень

Федевич Г.Д.

 

             

 

 

3.6. ПЕРЕДОВИЙ ПЕДАГОГІЧНИЙ ДОСВІД

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітка

система роботи

Виявлення ППД : вивчення системи роботи педагогів, що атестуються.

2023/2024 н. р.

директор

 

система роботи

Вивчення ППД:

«Формування патріотичних почуттів дошкільника засобами мистецько-творчої діяльності»

2023/2024 н. р.

директор

 

опис, збірник методичних матеріалів

Узагальнення ППД: «Використання інноваційних технологій в мовленнєвому розвитку дошкільників з ООП» (Вчителя-логопеда Мєрчук У.Я.)

2023/2024 н. р.

 

 

директор

 

 

 

 

 

 

консультації, практикуми,

рекомендації,

відкриті перегляди різних форм роботи з дітьми

Впровадження ППД:

Спрямувати роботу колективу на загальне впровадження в практичну діяльність інноваційних сучасних досягнень та ефективних технологій:

Педагогічна методика:

Художньо-мовленнєва діяльність (А.М. Богуш, Н. В. Гавриш);

«Сторітелінг: мистецтво розповідання» К. Крутій;

Театр фізичного виховання М. Єфіменко;

Оздоровчі технології.

Мнемотехніка: технологія засвоєння нової інформації

 (Г. Чепурний)

2023/2024 н. р.

директор

 

3.7. Система моніторингу якості освіти

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

моніторинг

 

Визначення рівня та якості знань дітей за Державним стандартом дошкільної освіти (за підсумками моніторингу)

вересень 2023,

квітень 2024

директор

 

моніторинг

 

Проведення тестування з фізичного виховання дітей старшої групи

жовтень2023, квітень 2024

інструктор з фізкультури

 

тематичне  вивчення

Про стан  роботи  з формування стресостійкості  в усіх учасників освітнього процесу в умовах воєнного стану  

листопад

директор, члени робочої групи

 

тематичне  вивчення

Про стан роботи  з використання мистецько-творчої діяльності у вихованні патріотизму.

січень

директор, члени робочої групи

 

тематичне  вивчення

Про стан роботи з питань комплексного підходу  у вирішенні мовленнєвих завдань

Березень

директор, члени робочої групи

 

тематичне  вивчення

Про стан адаптації дітей молодшого віку до умов ЗДО

вересень

практичний психолог

 

моніторинг

Про результати  засвоєння програми «Українське дошкілля» вихованцями ЗДО

квітень-травень 2024

директор

 

індивід. Бесіда з педагогом

Стан ведення ділової документації

2023/2024 н. р.

директор

 

вивчення планування, індивід. Бесіда з педагогом

Ефективність планування педагогічними працівниками своєї діяльності та якість організації освітнього процесу

2023/2024 н. р.

директор

 

інд. бесіда з педагогом

Робота по самоосвіті

2023/2024 н. р.

директор

 

спостереження за роботою педагога

Результативність педагогічної діяльності вихователя після проходження курсової перепідготовки

2023/2024 н. р.

директор

 

опитування, анкетування

Постійне підвищення професійного рівня і педагогічної майстерності педагогічних працівників

2023/2024 н. р.

директор

 

опитування, анкетування

Налагодження співпраці з батьками, працівниками закладу дошкільної освіти  (за ВСЗЯО)

2023/2024 н. р.

директор

 

самоаналіз

Самооцінювання  за критеріями та індикаторами ВСЗЯО напряму «Здобувачі дошкільної освіти. Забезпечення всебічного розвитку дитини дошкільного віку, набуття нею життєвого соціального досвіду»

2023/2024 н. р.

директор

 

 

ІV. АДМІНІСТРАТИВНО-ГОСПОДАРСЬКА ДІЯЛЬНІСТЬ

 

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

4.1.Забезпечення матеріально-технічних та навчально-методичних умов

 

Створення комфортних, безпечних, доступних та нешкідливих умов розвитку, виховання, навчання дітей та праці (ВСЗЯО):

- улаштування території закладу дошкільної освіти;

- улаштування укриття (в умовах війни);

- оновлення ігрових майданчиків;

- забезпечення розумних пристосувань для дітей з особливими освітніми потребами;

- забезпечення комфортного повітряно-теплового режиму, належного освітлення, водопостачання, водовідведення, опалення, прибирання території та приміщень, дотримання санітарно-гігієнічних вимог

 - забезпечення приміщень  необхідним обладнанням для забезпечення освітнього процесу та життєдіяльності здобувачів дошкільної освіти

- створення предметно-просторового розвивального середовище, яке відповідає віковим особливостям здобувачів дошкільної освіти та сприяє формуванню у них різних видів компетенцій

- Контроль за економним використанням електроенергії, води.

2023/2024 н. р.

директор, завгосп

 

 

4.2.Інструктажі з питань ОП, ЦЗ та БЖД

1. Проведення  інструктажів з охорони праці, безпеки життєдіяльності, пожежної безпеки, правил поведінки в умовах надзвичайних ситуацій (воєнного стану).

 

2.Проведення навчання з охорони праці.

 

3.Ознайомлення учасників освітнього процесу з нормативними документами, в яких висвітлюються питання охорони життя і здоров’я дошкільників.

Серпень, грудень, травень

 

 

 

 

 

відповідно плану роботи з ОП

 

 

по мірі надходження

 

 

4.3. Сан. –просв. Робота з усіма учасниками освітнього процесу

1.Систематичне ведення обов’язкової медичної документації щодо питань санітарно- просвітницької роботи.

 

2.Дотримання протиепідемічного режиму

 

3.Санітарно-просвітницька робота 

 

 

2023/2024 н. р.

 

 

 

 

 

2023/2024 н. р.

 

 

згідно плану роботи медичної сестри на 2023/2024 н.р.

 

Сестра медична

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

V. ОРГАНІЗАЦІЙНО-ПЕДАГОГІЧНА ДІЯЛЬНІСТЬ

5.1. Взаємодія з батьками

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

загальні батьківські збори

 

1. Психологічний супровід та підтримка учасників освітнього процесу  в умовах воєнного стану.

2. Партнерство з батьками – вимога часу.

     жовтень

 

 

 

березень

Директор, практичний психолог

 

 

настановчі  батьківські збори

«Перший крок у дитсадок: як успішно пройти адаптацію»

серпень

директор

 

групові батьківські збори

  •  «Правила поведінки у дитсадку для дорослих і дітей»
  • «Самостійність у самообслуговуванні: чого варто навчити дитину» 
  1. .
  • « Діти, телебачення та комп’ютер. Попередження комп’ютерної залежності»
  • «Вже не малята, але ще не дорослі»

 

  • «Формування у дітей компетенцій, передбачених Держстандартом дошкільної освіти на партнерських засадах»
  • «Готовність вашої дитини до навчання в школі»

        жовтень

 

 

квітень

 

 

 

вересень

 

 

квітень

 

 

вересень

 

 

 

 

квітень

 

вихователі молодшої групи

 

 

 

 

вихователі середньої групи

 

 

 

 

вихователі  старшої

групи

 

ярмарок до Дня Дошкілля»

   «Світ солодощів»

    (кошти на ЗСУ)

 

вересень

директор, педагоги ЗДО

 

Анкетування

(Google-форми)

  • Різна тематика
  • Анкетування батьків, як метод збору інформації «Здобувачі освіти …»  (ВСЗЯО)

 

упродовж 2023/2024 н. р.

 

директор, практичний психолог

 

поради

«Раціональне харчування дітей -  профілактика різних інфекційних захворювань»

березень

медична сестра

 

 

 

  • Дні відкритих дверей

 

  • Дні добрих справ

1-й   вівторок

щомісяця

остання

п’ятниця

вихователі

вчителі-логопеди

 

 

тематичні виставки робіт батьків та дітей

  • «Гарбуз FEST»    (поробки з овочів).
  • «Малюнок солдату   ЗСУ»
  • «Моя сім’я – дружня  родина» (фотовиставка)             

 

жовтень

 

січень

 

квітень

вихователі

 

Акція

  «Посади дерево»

квітень

педагоги, батьки

 

трудовий десант

акція «Благоустрій майданчика»

травень-червень

директор

 

 

5.2. Співпраця зі школою

 

Форма проведення заходу

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

Організаційна робота

• Уточнення списків дітей, які вступатимуть до першого класу НУШ

• Укладання угоди про співпрацю із НУШ

• Забезпечити необхідне освітнє  середовище для організації різних видів діяльності дітей старшого дошкільного віку з урахуванням їхніх вікових потреб та індивідуальних інтересів.

• Організація взаємовідвідування:  уроків у першому класі вихователями старших груп ЗДО та занять у старших групах учителями початкових класів ЗЗСО.

• Екскурсія з дітьми випускної групи ЗДО територією школи.

• Екскурсія з елементами квесту для дітей старшої групи «Шкільними сходинками до пізнання»

 

• Організувати участь дітей старшого дошкільного віку у спільних з учнями перших класів заходах:

- свята Першого та Останнього дзвоника;

- свято Прощання з букварем

• Проведення вчасного медичного огляду дітей, аналіз даних про стан здоров’я та рівень фізичного розвитку дошкільнят старших груп та учнів перших класів

липень-серпень

 

вересень

 

вересень

 

 

 

 

 

 

 

2023/2024 н.р.

 

 

 

 

 

 

лютий

 

 

березень

 

 

 

 

2023/2024н.р.

 

 

 

 

 

 

 

 

квітень

директори ЗДО та ОЗЗСО

 

 

директор,

вихователі старшої групи

 

 

 

 

 

директор ЗДО, заступник директора ОЗЗСО

 

 

вихователі старшої групи, заступник директора ОЗЗСО

 

 

директори ЗДО та ЗЗСО,

вихователі старшої групи

 

 

 

 

 

сестри медичні

 

Інформаційно-методичне  забезпечення

 

 

 

 

семінар

 

 

 

проблема по колу

 

 

 

 

 

 

 

 

• Вивчення нормативних документів з питань організації освітнього процесу у початковій школі в контексті реформи «Нова українська школа». 

 

•  «Портрет дошкільника напередодні його вступу до школи»

 

• «Сучасні проблеми наступності та перспективності дошкільної та початкової ланок освіти»

 

• Тиждень відкритих дверей  у НУШ

Вересень

 

 

 

 

 

 

січень

 

 

 

лютий

 

 

 

 

березень

 

 

директор,

заступник директора ОЗЗСО

 

 

 

директор

 

 

директор ЗДО, заступник директора ОЗЗСО

 

заступник директора ОЗЗСО

 

Психодіагностична та корекційно-розвивальна робота

• діагностика адаптаційних процесів учнів перших класів.

• провести психодіагностичну роботу з дітьми 5-6-річного віку, спрямовану на виявлення рівня та особливостей розвитку кожної дитини, її готовності до навчання.

• провести обстеження дітей логопедом, організувати індивідуальні заняття з дітьми та консультування педагогів та батьків.

Жовтень

 

 

 

квітень

 

 

 

 

 

вересень

практичні психологи

 

 

практичний психолог

 

 

 

вчителі-логопеди

 

 

Робота з батьками

інформаційна тека

 

 

батьківські збори

 

 

 

 

 

 

 

 

консультація для батьків

 

 

 

 

батьківська конференція

 

 

 

індивід. Консультації

 

 

 

Анкетування

(Google-форми)

 

•  «Довідник батьків майбутніх першокласників»

 

Теми:     

• «Формування у дітей компетенцій, передбачених Держстандартом дошкільної освіти на партнерських засадах»

• «Готовність вашої дитини до навчання в школі»»

 

• «Роль сiм’ї у пiдготовцi дитини до школи»

 

• День відкритих дверей

 

 

• «Емоційна готовність старшого дошкільника до входження у систему взаємин у школі»

 

• для батьків, які мають проблеми щодо виховання дітей старшого дошкільного віку

 

• «Чи готовий я бути батьком першокласника»

 

жовтень

 

 

 

вересень

 

 

 

 

квітень

 

 

листопад

 

 

грудень

 

 

 

березень

 

 

 

     за запитом

 

 

 

 

травень

 

     директор

 

 

 

директор

 

 

 

 

 

 

 

директор

 

 

директори ЗДО       вчителі-логопеди

 

директор ЗДО

практичний       психолог

 

   логопед ЗДО

практичний. психолог

 

 

практичний психолог

 

 

 

VІ. ВНУТРІШНЯ СИСТЕМА ОЦІНЮВАННЯ ЯКОСТІ ОСВІТНЬОЇ ДІЯЛЬНОСТІ

6.1. Вивчення стану організації освітнього процесу:

Тема заходу

Термін проведення

Відповідальний

Примітки

тематичне

1.  Про стан  роботи  з формування стресостійкості  в усіх учасників освітнього процесу в умовах воєнного стану.

2. Про стан  роботи з використання мистецько-творчої діяльності у вихованні патріотизму.

 

3. Про стан  стан роботи з питань комплексного підходу  у вирішенні мовленнєвих завдань.

 

4. Про стан адаптації дітей молодшого віку до умов ЗДО віку до умов ЗДО.

листопад

 

 

 

 

       січень

 

 

 

 

 березень

 

 

 

 

  жовтень

 

 

     директор,

практичний психолог

 

     директор

 

 

 

 

    директор

 

 

 

директор, практичний психолог

 

підсумкове

1. Готовність до нового навчального року.

2. Стан проведення літнього періоду.

2. Професійна компетентність педагогів, які атестуються.

3. Визначення рівня та якості знань дітей за Державним стандартом дошкільної освіти.

серпень

 

серпень

 

лютий

 

 

квітень

директор, практичний психолог

 

оперативне

1. Ведення документації відповідно до Номенклатури ЗДО.

2. Організація адаптаційного періоду.

3.Зміст інформаційних стендів для батьків.

 

 

4. Зміст та якість планування.

 

5. Готовність педагогів до робочого дня.

6. Організація методичної роботи з молодими педагогами.

7. Організація освітнього процесу (планування та проведення  занять за освітніми напрямами).

8. Організація та проведення святкових ранків.

9. Дотримання правил безпеки життєдіяльності.

10.Організація рухливих ігор під час прогулянки.

11. Організація занять мистецько-творчого напряму.

12. Професійна майстерність педагогів, які атестуються.

13. Якість виконання рішень педагогічних рад.

Вересень

 

 

вересень

 

жовтень, грудень,

березень

 

жовтень, січень, квітень

листопад, лютий

 

жовтень-квітень

 

 

вересень – травень

 

жовтень, грудень

 

лютий

 

жовтень,

 

січень

 

жовтень-лютий

 

листопад, січень, березень

директор

 

 

пр. психолог

 

 

директор

 

 

директор

 

директор

 

директор

 

 

директор

 

 

директор

 

директор

 

директор

 

директор

 

директор

 

директор

 

 

6.2. Вивчення процесів функціонування

 

 

 

 

 

 

Вивчення питань з організації харчування дітей

 

- дотримання принципів організації харчування за системою  НАССР в ЗДО;

- якість продуктів харчування і продовольчої сировини під час отримання від постачальника;

- дотримання строків реалізації продуктів харчування і продовольчої сировини. Товарне сусідство;

- дотримання технології приготування страв. Вихід і якість страв;

- культура харчування дітей;

- дотримання вимог зберігання продуктів харчування і продовольчої сировини;

- виконання норм харчування, врахування його під час складання меню;

- відповідність об’єму страв для дітей у групах. Обсяг відходів їжі у групах;

- ведення документації щодо харчування дітей;

- забезпеченість харчоблоку мийними, дезінфікуючими засобами, наявність сертифікатів їх якості;

- розподіл їжі за калорійністю;

- дотримання правил особистої гігієни працівниками харчоблоку;

- дотримання техніки безпеки під час роботи;

- виконання графіку поточного прибирання на харчоблоці;

- дотримання режиму харчування дітей у всіх групах, порціювання страв;

- видача страв на групи помічникам вихователів при наявності відповідного посуду, спецодягу;

-  відбір та зберігання добових проб;

- повнота закладки продуктів під час приготування страв;

- наявність продуктів харчування і продовольчої сировини у коморі.

 

2023/2024 н. р.

директор, медична сестра

 

6.3. Вивчення  питань з охорони праці, пожежної безпеки, ТБ та ЦЗ 

 

 

 

 

- ведення документації з охорони праці;

- виконання інструкції щодо дій в умовах надзвичайних ситуацій воєнного характеру;

- виконання інструкції з охорони життя та здоров’я дітей, правил ТБ на робочому місці;

- виконання заходів з охорони праці;

- проведення інструктажів з охорони праці;

- виконання заходів з електробезпеки;

- проведення інструктажів з пожежної безпеки;

- виконання заходів з пожежної безпеки;

- виконання заходів з ЦЗ.

2023/2024 н.р.

 

 

 

 

директор, завгосп

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Додаток 1

 

ЦИКЛОГРАМА

ЗДІЙСНЕННЯ ВНУТРІШНЬОГО КОНТРОЛЮ У ЗДО № 18

у 2023/2024 н.р.

 

№з/п

Зміст внутрішнього контролю

(форма узагальнення)

Місяці

Вере-сень

Жов-тень

Листо-пад

Гру-день

Січень

Лю-тий

Бере-зень

Кві-тень

Тра-вень

Чер-вень

Ли-пень

Сер-пень

1.

Готовність ЗДО до нового навчального року (педрада, наказ, виробнича нарада)

П; В

Н

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

П

Д

2.

Затвердження  плану роботи закладу на навчальний рік та оздоровчий період (педрада, наказ)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

П

Н

3.

Виконання  плану роботи закладу (педрада, наказ)

 

 

 

 

 

 

 

 

П

Н

 

 

 

4.

Аналіз захворюваності дітей у ЗДО (наказ)

 

 

 

 

В

Н

 

 

 

 

 

Н

 

5.

Затвердження тарифікації педагогічних працівників (наказ)

Н

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

6.

Організація харчування дітей (наказ)

Н

 

 

 

В

ДЗ

 

В

ДЗ

 

В

ДЗ

 

 

 

7.

Стан харчування дітей (виробнича нарада, наказ)

Н

Н

 

 

В

Н

 

 

Н

 

 

Н

 

8.

Дотримання  Інструкцій  та алгоритму дій  з ЦЗ під час воєнного стану. (виробнича нарада, наказ)

 

 

 

 

В

Н

 

 

 

 

 

 

 

9.

Забезпечення літнього оздоровлення дітей (виробнича нарада, наказ, педрада)

В

Н

 

 

 

 

 

 

 

В

П

 

 

П

Н

10

Проведення ремонтних робіт приміщень закладу (виробнича нарада,  збори трудового колективу)

 

 

 

 

 

 

 

 

В

ЗТК

 

 

11

Визначення рівня та якості знань дітей за БКДО (педрада, доповідна записка, довідка)

 

ДЗ

 

 

 

 

 

 

П

Н

Д

 

 

 

12

Атестація працівників (наказ, виробнича нарада)

Н

Н

 

 

 

 

В

Н

Н

 

 

 

 

13

Стан тематичного вивчення згідно річних завдань закладу (педрада, наказ, довідка)

ДЗ

ДЗ

П

Д

Н

 

П

Д

Н

 

П

Д

Н

 

ДЗ

 

 

 

14

Стан фізкультурно-оздоровчої роботи (виробнича нарада, наказ)

 

З

 

 

 

 

 

 

 

З

 

 

 

15

Організація освітньо –виховного процесу в старшій групі (педрада, довідка, наказ)

 

 

 

 

П; В

Д; Д

   Н;

 

 

 

 

 

 

 

16

Моніторинг навчальних досягнень старших дошкільнят

ДЗ

 

 

 

 

 

 

 

П

ДЗ

Н

 

 

 

17

Забезпечення заходів з охорони праці, цивільної оборони, пожежної безпеки (наказ, виробнича нарада)

Н

В

ЗТК

 

 

 

В

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Н

18

Стан роботи з профілактики дитячого травматизму, охорони життя та здоров’я дітей (наказ, виробнича нарада)

 

 

 

 

Н

 

В

 

Н

 

 

 

19

Методична робота в ЗДО, моніторинг якості знань (наказ, педрада)

 

 

 

 

Н

 

 

 

П

Н

 

 

 

20

Взаємодія ЗДО та ЗЗСО з питань наступності (виробнича нарада)

 

 

 

 

 

 

 

 

ДЗ

 

 

 

21

Діяльність Ради ЗДО

 

ЗТК

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

22.

Про хід виконання Стратегії  розвитку ЗДО на 2022-2027 н. р. (виробнича нарада, наказ)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

В

Н

 

 

 

23.

Відвідування вихованцями ЗДО (виробнича нарада, наказ)

 

 

 

 

В

 

 

 

Н

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

25.

Збагачення розвивального ігрового середовища та матеріальної бази ЗДО (педрада, збори трудового колективу)

П

Д

 

 

 

 

 

 

 

 

ЗТК

 

 

26.

Про дотримання санітарного стану ЗДО за результатами контролю.

 

 

 

 

 

 

З

В

 

 

 

 

 

27

Про  підсумки  оцінювання напряму «Здобувачі дошкільної освіти. Забезпечення всебічного розвитку дитини дошкільного віку, набуття нею життєвого соціального досвіду»: критерії, індикатори та методи оцінювання (ВСЗЯО)

 

Н

 

 

 

 

 

 

 

П

З

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Умовні скорочення:

В – виробнича нарада;

П – педагогічна рада;

ЗТК – збори трудового колективу;

Н – наказ;

ДЗ – доповідна записка;

Д – довідка;

З – звіт.

Додаток 2

Графік оперативного контролю на 2023/2024 навчальний рік

Питання контролю

Місяць проведення

IX

X

XI

XII

I

II

III

IV

V

Ведення документації відповідно до Номенклатури ЗДО.

+

 

 

 

+

 

 

 

 

Організація адаптаційного періоду

+

 

 

 

 

 

 

 

 

Організація методичної роботи з молодими педагогами

 

+

 

 

 

 

 

+

 

Зміст інформаційних стендів для батьків

 

+

 

+

 

 

+

 

 

Взаємодія дітей  та педагогів у групі

 

 

+

 

 

+

 

 

 

Зміст та якість планування

 

+

 

 

+

 

 

+

 

Проведення:

  • ранкового прийому

 

 

+

 

 

 

+

 

 

  • ранкової гімнастики

 

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  • рухливих ігор

 

+

 

 

 

 

 

+

 

  • спостережень

 

 

+

 

 

 

 

 

 

Організація:

  • освітньої діяльності

 

+

+

+

+

+

+

 

 

  • святкових ранків

 

+

 

+

 

 

+

 

 

  • занять мистецько-творчого напряму

 

 

 

 

+

 

 

 

 

  • самостійної худ. діяльності

 

 

 

 

 

 

+

 

 

  • трудової діяльності

 

 

 

 

 

+

 

 

 

  • ігрової діяльності

 

 

 

 

+

 

 

 

 

  • чергувань

 

 

 

+

 

 

 

 

 

  • індивідуальної роботи з дітьми

 

 

 

 

+

 

 

 

 

  • взаємодії з батьками вихованців

 

 

 

 

 

+

 

 

 

  • гурткової роботи

 

 

 

+

 

 

 

 

 

Доцільність зонування предметно-ігрового середовища

+

 

 

 

+

 

 

 

 

Наповнення групових осередків

+

 

 

 

 

 

 

 

 

Ведення ділової документації педагогами

 

+

 

 

 

+

 

 

 

Дотримання правил безпеки життєдіяльності

+

 

 

 

+

 

 

 

+

Якість виконання рішень педагогічних рад.

 

 

+

 

+

 

  +

 

 

Готовність педагогів до робочого дня

 

 

+

 

 

+

 

 

 

Професійна майстерність педагогів, які атестуються.

 

+

  +

+

+

+

 

 

 

Оцінювання напряму «Здобувачі дошкільної освіти. Забезпечення всебічного розвитку дитини дошкільного віку, набуття нею життєвого соціального досвіду»: критерії, індикатори та методи оцінювання (ВСЗЯО)

+

+

+

+

+

+

+

+

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Додаток 3

 

План засідань творчої групи педагогів ЗДО № 18

 

Проблема: Застосування технології інтеграції в освітньому процесі ЗДО.

 

Мета: вироблення єдиного підходу до реалізації освітніх завдань дошкільної освіти на основі інтеграції та організації продуктивної взаємодії учасників освітнього процесу.

 

 

 

Заходи, зміст роботи

Термін виконання, форма проведення

 

Відповідальні

 

 

1.

             

                 Засідання № 1

  1. Обговорення проблеми, окреслення труднощів у її реалізації та обмірковування шляхів розв’язання проблеми.
  2. Вивчення матеріалів, публікацій, нормативно-правових  документів; досвідів роботи ЗДО, опублікованих на інформаційних сайтах.
  3. Опрацювання та аналізування науково-методичної літератури з проблеми.
  4. Визначення шляхів, способів, методів, прийомів інтегрування освітнього процесу в дошкільному закладі.

 

Вересень-жовтень

 

 

Обговорення

 

          Вивчення

Робота в групі

 

 

 

       Аналізування

 

 

       Обговорення

 

Директор,

члени творчої групи

 

 

2.

              

                      Засідання № 2

  1. Реалізація інтегрованого підходу як основний спосіб формування у дитини цілісних уявлень про світ.
  2. Розроблення моделі інтегрованого планування :
  • Використання системи розвивальних завдань та технологій  в освітньому середовищі ЗДО;
  • LEGO – конструювання в освітньому процесі.
  1. Організація консультативних днів для надання допомоги вихователям у роботі над проблемою.
  2. Інтегроване заняття: робота над помилками.
  3. Розроблення рекомендацій.

 

Листопад-грудень

 

Круглий стіл: практична робота

 

 

 

січень – березень

 

 

 

 

 

 

       Консультації

 

 

 

 

 

 

 

 

 

директор

члени творчої групи

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

директор

 

 

3.

 

               Засідання № 3

  1. Підбиття підсумків та окреслення результатів роботи творчої групи.
  2. Аналізування діяльності творчої групи протягом навчального року.
  3. Оформлення звіту про роботу творчої групи.
  4. Анкетування педагогів «Оцінювання роботи творчої групи»

 

 

квітень – травень

 

Підсумково-аналітична бесіда

 

 

 

             Звіт

 

Анкетування

 

 

 

директор

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Додаток  4

 

Засідання Ради закладу дошкільної освіти

на 2023/2024 н. р.

 

п/п

Питання для розгляду

Дата проведення

Відповідальний

Примітка

 

1

 

1. Звіт керівника закладу про роботу за попередній період.

2. Аналіз роботи педагогічного колективу за попередній період.

3. Обговорення проблем та завдань на поточний період.

4. Розгляд питання щодо організації та проведення свят та заходів, спрямованих на підвищення інтересу дітей до навчання та розвитку творчих здібностей.

 

Жовтень

 

директор

 

 

 

голова ради

 

 

 

директор

 

 

 

 

 

2

 

1. Розгляд питання професійного розвитку педагогічного колективу та планування заходів для його реалізації.

2. Аналіз результатів діагностичних вимірювань та внесення пропозицій щодо їх поліпшення.

3. Розгляд питання щодо організації роботи з батьками та розвитку партнерських відносин.

 

 

Квітень

 

 

директор

 

 

 

 

директор

 

 

 

голова ради

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Додаток 5

План заходів щодо охорони дитинства

на 2023/2024 н. р.

 

№ п/п

Зміст роботи

Термін виконання

Відповідальні

 

Примітка

 

1

Опрацювання  нормативно – правових документів, щодо попередження насильства та булінгу.

 

      Жовтень

 

директор

 

 

 

2

Розміщення нормативно-правових документів, телефонів довіри на інформаційних стендах та веб – сайті ЗДО для ознайомлення батьківської громадськості.

 

 

Вересень

 

директор

 

 

 

3

Організація роботи з дітьми, які потребують особливої уваги, які опинилися в складних життєвих обставинах.

 

Протягом року

 

    вихователі

 

 

4

Невідкладне інформування, у разі виявлення випадку булінгу, відповідних органів, визначених Законом України від 18.12.2018 №2657-VIII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо протидії  булінгу (цькуванню)».

 

 

 

У разі виявлення випадку

 

 

директор

вихователі

батьки

 

 

5

 

Забезпечення психологічної підтримки дітей, які пережили травми, стресові ситуації, та їх батьків або опікунів.

 

 

 

За потребою

 

 

директор

вихователі

 

 

 

6

В кожній групі доповнити куточки державної символіки (Гімн, Прапор, Герб), стенди з пам’ятками для батьків, папки «Правове виховання», нормативно – правові акти, консультації тощо та куточки з правової тематики.

 

 

 

 

І квартал

 

 

 

вихователі

 

 

 

7

Організація заходів з профілактики дитячої депресії та інших психічних розладів.

 

 

Листопад

 

директор

 

 

 

8

Організувати роботу консультаційного пункту з використанням банку даних з правового застосування в ЗДО Закону України «Про охорону дитинства», Конвенції ООН про права дитини, законодавства України в галузі освіти із моделюванням ситуацій із правового виховання.

 

 

Систематично

 

директор

 

 

 

 

 

9

Забезпечення дотримання прав дітей, захисту їх від насильства, зловживання, дискримінації та інших форм наруги на дитинство.

 

Протягом року

директор

 

 

 

10

Спостереження за психологічним мікрокліматом у дитячому колективі.

 

Протягом року

 

вихователі

 

 

11

 

Формування навичок дружніх стосунків серед вихованців ЗДО, проведення бесід з дітьми щодо забезпечення попередження насильства та булінгу, обговорення проблемних ситуацій.

 

 

Протягом року

 

 

 

педагогічні працівники

 

 

12

Створення морально безпечного освітнього середовища в ЗДО вільного від насильства та булінгу.

 

 

Постійно

 

педагогічні працівники

 

 

13

Бесіди, загадки, читання віршів, розгляд та обговорення ілюстрацій, перегляд мультфільмів  про дружбу,  розучування  та розігрування мирилок, розвивальні та дидактичні ігри, міні-заняття, СХД.

 

Протягом року

 

 

вихователі

 

 

14

Тематичні бесіди, заняття:

- «Уроки чемності для хлопчиків та дівчаток».

- «Десять «Не можна» (що ми повинні знати і виконувати).

- «Україна – моя держава»

- «Я закликаю до розмови» (позитивні вчинки).

- «Кожен має право на життя та здоров’я».

- «Чим я особливий».

- «Я та моя небезпека»

- «Найбільше багатство – здоров’я».

- «Правова абетка».

 

 

Вересень

 

жовтень

 

листопад

грудень

 

січень

лютий

березень

квітень

травень

 

 

 

 

 

 

 

вихователі

 

 

15

Організація дидактичних ігор з правового виховання.

 

Протягом року

 

вихователі

 

 

16

Анкетування педагогів: «Булінг в дитячому середовищі».

Жовтень, квітень

 

 

директор

 

 

 

17

Проведення профілактичної роботи щодо запобіганню булінгу в ЗДО.

 

 

Постійно

 

директор

 

 

 

18

Висвітлення інформації:  «Булінг – міф чи реальність».

 

 

Листопад

 

директор

 

 

 

19

Батьківський лекторій:

- «Конвенція про права дитини».

- «Ознайомлення з Законом України про охорону дитинства».

-  «Декларація прав дитини»

 

 

жовтень

січень

 

березень

 

директор

 

 

 

 

20

Інформація для батьків: «Вчимося спілкуватися з дитиною».

 

Лютий

 

квітень

директор

вихователі

 

 

21

 

«Як вирішувати дитячі конфлікти?

 

 

Квітень

 

вихователі

 

 

22

 

Консультація: «Як навчити дитину цивілізовано виражати гнів?» (профілактика булінгу)

 

щоквартально

 

директор

вихователі

 

23

Розповсюдження інформації щодо профілактики булінгу: пам’ятки, листівки –  інформаційні повідомлення в Viber – групах, сайті ЗДО.

Постійно

директор

педагогічні   працівники

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Додаток  6

 

План роботи з безпеки життєдіяльності

учасників освітнього процесу ЗДО № 18

на 2023/2024 н. р.

 

№ п/п

Зміст роботи

Термін виконання

 

Відповідальні

 

Примітка

 

1

 

Ознайомити учасників освітнього процесу з нормативними документами, в яких висвітлюються питання охорони життя і здоров’я дошкільників в умовах воєнного стану.

 

Протягом року

 

директор

 

 

 

2

 

Систематично здійснювати контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних, протипожежних норм і правил, техніки безпеки, вимог безпечної життєдіяльності дітей і працівників, інструкцій з цивільного захисту на час дії воєнного стану.

 

Постійно

 

 

директор

 завгосп

медсестра

 

 

 

3

 

Реалізація заходів з охорони праці в закладі освіти, зокрема забезпечення відповідних умов праці працівників.

 

Постійно

 

директор завгосп

 

 

 

4

 

Дотримуватись періодичності навчання керівного складу ЗДО на курсах підвищення кваліфікації керівних кадрів у сфері ЦЗ.

 

 

Відповідно до планів місцевих органів управ. освіти

 

директор

 

 

5

 

Проводити практичні навчання учасників освітнього процесу з цивільного захисту (дії за сигналом повітряної тривоги).

 

1 раз на місяць

 

 

 

директор

педагоги

 

 

 

6

 

Організація безпеки під час перебування дітей на території закладу освіти та під час їх переміщення з метою запобігання нещасних випадків.

 

Постійно

 

 

 

директор

педагоги

 

 

7

 

Організація заходів з безпеки під час роботи з комп’ютерною технікою та Інтернетом, включаючи захист від шкідливого впливу вірусів та шкідливого контенту.

 

Протягом

року

 

директор

вихователі

 

 

8

 

Поповнювати картотеку практичного та теоретичного матеріалу з питань охорони життя та безпеки життєдіяльності дітей під час воєнного стану, їх правового виховання.

 

Протягом

року

 

директор

 

 

 

9

Організація заходів з попередження можливості терористичних актів та дій, що становлять загрозу для безпеки дітей та працівників закладу освіти.

 

Протягом

року

 

директор

вихователі

 

10

 

Оформити пам’ятки, щодо дій під час  евакуації та укриття в умовах воєнного стану.

 

 

Вересень

 

директор

 

 

11

Провести тиждень правил вуличного руху.

 

Вересень

   директор

вихователі

 

12

Організація заходів з попередження травм та надання першої допомоги при нещасних випадках на території закладу освіти.

 

 

Протягом року

директор

вихователі

 

13

Залучати працівників ДАЇ, протипожежної безпеки до проведення різноманітних заходів щодо охорони життя і здоров’я дітей.

 

 

Протягом

року

 

директор

 

 

14

Провести тиждень безпеки життєдіяльності дошкільників в ЗДО.

 

 

Квітень

 

Директор

 

 

 

15

 

Надавати інформацію та поширювати інформаційно-освітні матеріали

оновленого довідника «У разі надзвичайної ситуації або війни», в якому

зібрані поради, як захистити себе у надзвичайній ситуації.

 

 

Протягом року

 

директор

 

 

 

Додаток 7

МЕДИКО-ПРОФІЛАКТИЧНІ ЗАХОДИ

1. Фізкультурно-оздоровча робота

 

ЗМІСТ РОБОТИ

Термін

Відповідальний

1.

Забезпечити дотримання санітарної норми активної рухової діяльності дітей протягом дня.

упродовж року

вихователі 

2.

Фізичний розвиток: проводити з дітьми

2 заняття – у приміщенні;

3 заняття – на свіжому повітрі.

упродовж року

вихователі

3.

Проводити повний обсяг форм фізичного виховання:

  • ранкова гімнастика та гігієнічна гімнастика після сну;
  • фізхвилинки в процесі організованої діяльності, фізкультпаузи, фізичний розвиток на прогулянці, пішохідні переходи;
  • фізичний розвиток в процесі організованої діяльності, застосування елементів коригуючої гімнастики;
  • спортивні свята, розваги, змагання.

упродовж року

вихователі 

ЗАГАРТУВАННЯ

1.

Створити дітям умови перебування в ЗДО відповідно до гігієнічних вимог.

упродовж року

вихователі 

2.

Здійснювати повний комплекс оздоровчо-загартовуючих заходів.

упродовж року

вихователі 

3.

Проводити загартування повітрям:

  • протягові провітрювання відповідно до графіків провітрювання;
  • перебування на свіжому повітрі.

упродовж року

вихователі 

4.

Загартування водою:

  • миття рук, вмивання (метод холодової дії на організм дитини).

щоденно

вихователі 

5.

Проводити ходіння босоніж по теплій підлозі в групі при проведенні ранкової та коригуючої гімнастики, фізичного розвитку, по масажних килимках, камінцях, ребристих дошках.

упродовж року

вихователі

6.

Виховання культурно-гігієнічних навичок.

упродовж року

вихователі 

 

2. Медична робота

 

№ з/п

ЗМІСТ РОБОТИ

Термін проведення

Відповідальний

1.

Систематичне ведення обов’язкової медичної документації.

постійно

 медична сестра

2.

Участь у батьківських зборах (проведення консультацій).

упродовж року

медична сестра

3.

Проведення поглиблених оглядів дітей та антропометричних вимірювань дітей.

1 раз на квартал

медична сестра

4.

Ведення нагляду за виконанням санітарно-гігієнічних вимог приготування їжі та кулінарною обробкою продуктів.

щоденно

медична сестра

5.

Участь у складанні перспективного та щоденного меню.

щоденно

медична сестра

6.

Контроль за закладкою продуктів до котла.

щоденно

медична сестра

7.

Контроль за зберіганням та строками реалізації продуктів.

постійно

медична сестра

8.

Контроль за забезпеченістю аптеки необхідними ліками.

постійно

 медична сестра

9.

Організація проведення поглибленого огляду дітей лікарями спеціалістами.

1 раз на рік

 медична сестра

10.

Організація проведення профілактичних оглядів по групах лікарем.

1 раз на місяць

 медична сестра

11.

Контроль за санітарно-гігієнічним та дезинфікуючим режимом.

постійно

 медична сестра

12.

Контроль за строками проходження медогляду працівниками ЗДО.

постійно

 медична сестра

13.

Контроль за карантинним режимом груп де діти хворіли на кишкові інфекції.

постійно

 медична сестра